Assessmentpsycholoog bij Ministerie van Justitie en Veiligheid
Ben jij maatschappelijk betrokken en wil jij een belangrijke bijdrage leveren aan de veiligheid van medewerkers en gedetineerden in gevangenissen? Als assessmentpsycholoog binnen de Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI) ben je primair betrokken bij onze individuele assessments op het gebied van geschiktheid, ontwikkeling en loopbaan.
Je bent verantwoordelijk voor het afnemen van individuele assessments voor alle medewerkers binnen DJI, schaal 4 t/m schaal 13, en voor het selecteren van grote groepen sollicitanten door middel van semigestructureerde interviews. Je voert diverse onderdelen zelfstandig uit, waaronder de inventarisatie van wensen en behoeften van interne opdrachtgevers, keuze voor instrumenten, beoordelingsrichtlijnen, interpretatie van testuitslagen, competentiegericht interview en beoordeling. Aansluitend schrijf je het rapport met conclusies en aanbevelingen.
Je werkt nauw samen met interne collega's, zoals recruiters, sourcers en marketingspecialisten, en bent het eerste aanspreekpunt voor interne opdrachtgevers (gevangenissen, tbs-instellingen etc.). De assessments en interviews vinden zowel online als live plaats in Den Haag en Soesterberg. Je hebt veel vrijheid en autonomie om je werkweek in te delen en hybride te werken.
Solliciteer nu en maak het verschil!
Uitvoeren van individuele assessments op het gebied van geschiktheid, ontwikkeling en loopbaanvraagstukken.
Ondersteunen van het selectieteam door psychologische interviews af te nemen.
Inventariseren van wensen en behoeften van interne opdrachtgevers.
Kiezen van geschikte instrumenten en opstellen van beoordelingsrichtlijnen.
Interpreteren van testuitslagen en uitvoeren van competentiegerichte interviews.
Schrijven van assessmentrapporten met conclusies en aanbevelingen.
Fungeren als eerste aanspreekpunt voor interne opdrachtgevers.
Bewaken van de kwaliteit van assessments, ook die van freelance psychologen.
MSc. diploma in de richting van (Arbeid & Organisatiepsychologie) Psychologie.
Minimaal 4 jaar ervaring met het zelfstandig uitvoeren van assessments, het beoordelen van kandidaten en het schrijven van assessmentrapportages.
Bij voorkeur werkervaring met het uitvoeren van assessments of selectiegesprekken bij DJI of vergelijkbare werkvelden (Politie, Belastingdienst, Defensie, Rijkswaterstaat).
NIP-registratie.
Neem de volgende stap
De Rijksoverheid vormt het hart van het nationale bestuur van Nederland. Het is de overkoepelende organisatie van ministeries die wet‑ en regelgeving ontwikkelen en uitvoeren rond zaken zoals infrastructuur, economie, onderwijs, sociale zekerheid, en openbare veiligheid. De Rijksoverheid werkt aan maatschappelijke uitdagingen van groot belang voor iedereen in Nederland.
Werken bij de Rijksoverheid betekent bijdragen aan beleid dat de samenleving vormgeeft en verbetert – van milieu en economie tot cultuur en digitale transformatie. Je werkt samen met collega’s in een breed spectrum aan disciplines om impact te hebben op het leven van miljoenen mensen, met veel mogelijkheden voor ontwikkeling en maatschappelijke betrokkenheid.
