Hoofd juridische ondersteuning
Hoofd juridische ondersteuning
Salaris volgens CAO-schaal
Vaste loonschaal met jaarlijkse periodieken
Bouw mee aan een rechtvaardige samenleving
Als Hoofd juridische ondersteuning (HJO) bij de Rechtbank Amsterdam speel je een cruciale rol in het succes van onze organisatie. Je bent de drijvende kracht achter een team van 15-20 gerechtsjuristen en juridisch adviseurs. In deze dynamische omgeving ben je niet alleen een coach, maar ook een procesbewaker die zorgt voor kwaliteit en resultaat.
Wat ga je doen?
- Coachen en begeleiden van juridische professionals bij hun persoonlijke en professionele ontwikkeling.
- Bewaken van de personele bezetting en coördineren van werkzaamheden in nauwe samenwerking met roosteraars.
- Continu verbeteren van werkprocessen om de hoge werkdruk in goede banen te leiden.
- Selecteren van nieuw talent en bouwen aan een toekomstbestendig team.
- Samenwerken met teamvoorzitters en andere HJO's om de organisatiedoelen te realiseren.
Wat vragen wij?
- Academisch werk- en denkniveau.
- Ervaring in een leidinggevende rol of een sterke ambitie om je als leider te ontwikkelen.
- Vermogen om overzicht te bewaren in een omgeving met hoge maatschappelijke druk.
- Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om vertrouwen en betrokkenheid te creëren.
Wat bieden wij?
- Een uitdagende functie binnen de Rechtspraak met een salaris in schaal 11.
- Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een keuzebudget van 16,5% en een pensioenregeling bij het ABP.
- Ruimte voor flexibel werken en een vergoeding voor je thuiswerkplek.
- Een inspirerende werkomgeving waar diversiteit en inclusiviteit centraal staan.
Solliciteer nu en draag bij aan een rechtvaardige samenleving!
Belangrijkste verantwoordelijkheden
Coachen van 15-20 gerechtsjuristen
Bewaken van personele bezetting
Procesverbetering
Selectie van nieuw personeel
Rapporteren aan teamvoorzitter
Vereisten
Academisch werk- en denkniveau
Leidinggevende ervaring of ambitie
Communicatieve vaardigheden
Resultaatgerichtheid
Secundaire arbeidsvoorwaarden
- Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
Over Rijksoverheid
De Rijksoverheid vormt het hart van het nationale bestuur van Nederland. Het is de overkoepelende organisatie van ministeries die wet‑ en regelgeving ontwikkelen en uitvoeren rond zaken zoals infrastructuur, economie, onderwijs, sociale zekerheid, en openbare veiligheid. De Rijksoverheid werkt aan maatschappelijke uitdagingen van groot belang voor iedereen in Nederland.
Werken bij de Rijksoverheid betekent bijdragen aan beleid dat de samenleving vormgeeft en verbetert – van milieu en economie tot cultuur en digitale transformatie. Je werkt samen met collega’s in een breed spectrum aan disciplines om impact te hebben op het leven van miljoenen mensen, met veel mogelijkheden voor ontwikkeling en maatschappelijke betrokkenheid.