Senior administratief medewerker team strafrecht
Senior administratief medewerker team strafrecht
Salaris volgens CAO-schaal
Vaste loonschaal met jaarlijkse periodieken
Over de functie
Als senior administratief medewerker bij team strafrecht in Maastricht zorg jij ervoor dat elke zaak soepel verloopt, van binnenkomst tot uitspraak. Je houdt het proces draaiende door nieuwe zaken in te schrijven, dossiers compleet te maken en zittingen in te plannen. Je hebt veel contact met advocaten, ketenpartners, rechtzoekenden en rechters. Het is een dynamische functie waarin je nauwkeurig werkt en het overzicht behoudt.
Wat ga je doen?
- Inschrijven van nieuwe zaken en beheren van digitale en fysieke dossiers.
- Plannen van zittingen en uitnodigen van betrokken partijen.
- Beantwoorden van vragen van procespartijen en verwerken van inkomende post.
- Signaleren van knelpunten en meedenken over procesverbeteringen.
Wat vragen wij?
- Een mbo-diploma, bij voorkeur in een administratieve of juridische richting.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
- Goede computervaardigheden (MS Office) en typevaardigheid.
- Een proactieve houding, oog voor detail en stressbestendigheid.
Arbeidsvoorwaarden
- Een salaris tussen €2.943,42 en €3.660,24 bruto per maand bij 36 uur (schaal 6).
- Een jaarcontract voor 32 tot 36 uur per week met uitzicht op een vast dienstverband.
- Goede pensioenregeling via het ABP.
- Uitstekende reiskostenvergoeding inclusief gratis OV-kaart (2e klas).
- Keuzebudget van 16,5% en ruime verlofregelingen.
Solliciteer nu via de knop hieronder en draag bij aan een rechtvaardige samenleving!
Belangrijkste verantwoordelijkheden
Inschrijven van nieuwe zaken
Compleet maken en beheren van juridische dossiers
Plannen van zittingen en uitnodigen van partijen
Beantwoorden van vragen van procespartijen
Signaleren van knelpunten en verbeterkansen
Vereisten
Mbo-diploma in administratieve of juridische richting
Goede beheersing van de Nederlandse taal
Computervaardigheden waaronder MS Office
Uitstekende typevaardigheid
Secundaire arbeidsvoorwaarden
- Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
Bron: de openbare vacature van Rijksoverheid op werkenvoornederland.nl. Wij zetten vacatures om in een overzichtelijke samenvatting, met hulp van AI. Bij verschillen is de originele vacature leidend.
CAO Overheid: wat betekent dit voor jou?
Banen in deze sector vallen vaak onder de CAO Rijk / CAO Gemeenten. Welke CAO precies geldt, lees je in de vacature of vraag je na bij Rijksoverheid. De belangrijkste afspraken:
- 18 salarisschalen met duidelijke stappen
- Individueel Keuzebudget (IKB): 16,37% (Rijk) / 17,05% (Gemeenten)
- Pensioenopbouw via ABP
- Flexibel werken en thuiswerkmogelijkheden
Over Rijksoverheid
De Rijksoverheid vormt het hart van het nationale bestuur van Nederland. Het is de overkoepelende organisatie van ministeries die wet‑ en regelgeving ontwikkelen en uitvoeren rond zaken zoals infrastructuur, economie, onderwijs, sociale zekerheid, en openbare veiligheid. De Rijksoverheid werkt aan maatschappelijke uitdagingen van groot belang voor iedereen in Nederland.
Werken bij de Rijksoverheid betekent bijdragen aan beleid dat de samenleving vormgeeft en verbetert – van milieu en economie tot cultuur en digitale transformatie. Je werkt samen met collega’s in een breed spectrum aan disciplines om impact te hebben op het leven van miljoenen mensen, met veel mogelijkheden voor ontwikkeling en maatschappelijke betrokkenheid.