Teamleider inkomensheffing

Werken als Teamleider Inkomensheffing bij de Belastingdienst

Het midden- en kleinbedrijf (mkb) is een belangrijke motor van onze economie. Wil jij in Middelburg met je team zorgen voor een goede fiscale behandeling van deze sector en optimale belastingopbrengsten genereren? Ontdek deze uitdagende baan als teamleider in een steeds veranderende omgeving. Een functie met impact op ondernemers én op de kwaliteit van onze dienstverlening.

Wat je gaat doen

• Je geeft leiding aan ongeveer twintig specialisten op diverse opleidingsniveaus binnen het mkb-team voor inkomensheffing.
• Je begeleidt medewerkers bij continu veranderende processen en werkzaamheden.
• Je bewaakt deadlines, stuurt op output en zorgt dat het team de doelstellingen realiseert.
• Je stimuleert en inspireert je team om het beste uit zichzelf te halen binnen een politiek-bestuurlijke omgeving.

Wat wij vragen

• Je hebt hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur met een fiscale en/of economische achtergrond.
• Je hebt minimaal drie jaar leidinggevende ervaring aan medewerkers van verschillende (opleidings)niveaus.
• Je beschikt over sterke vaardigheden in aansturen, inspireren en coördineren van complexe processen.
• Competenties zoals resultaatgerichtheid, organisatiesensitiviteit en netwerken zijn jou op het lijf geschreven.

Wat wij bieden

• Een salaris ingedeeld in schaal 11 (€4.132 tot €6.275 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband).
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) bestaande uit geld en tijd om naar eigen inzicht te besteden.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een reiskostenvergoeding.
• Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd.

Solliciteer direct via de knop hieronder en draag bij aan een financieel gezond Nederland!

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Leidinggeven aan ongeveer twintig specialisten

• Begeleiden van medewerkers bij veranderende processen

• Bewaken van deadlines en sturen op output

• Realiseren van teamdoelstellingen en stimuleren van persoonlijke ontwikkeling

Vereisten

• Hbo werk- en denkniveau

• Bij voorkeur een fiscale en/of economische achtergrond

• Minimaal drie jaar leidinggevende ervaring

• Ervaring met het coördineren van complexe en multidisciplinaire projecten en processen

Secundaire arbeidsvoorwaarden

• Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
• Pensioen
• Reiskostenvergoeding