Technisch manager weerbaarheid en maritieme veiligheid

Werken aan de veiligheid van de Noordzee

Wil jij bijdragen aan veilig werken in en rondom de windparken op de Noordzee? Als technisch manager weerbaarheid en maritieme veiligheid bij Rijkswaterstaat geef je richting aan innovatieve sensor- en informatiediensten die onze vitale infrastructuur op zee helpen beschermen. In een omgeving waarin geopolitieke dreigingen en technologische ontwikkelingen samenkomen, zorg jij voor betrouwbare en toekomstbestendige oplossingen.

Impact en verantwoordelijkheid

Bij Rijkswaterstaat werk je aan betekenisvolle projecten voor heel Nederland. De systemen en diensten die we ontwikkelen, moeten onder uitdagende omstandigheden functioneren en soms tientallen jaren meegaan. Je komt te werken in een professionele, betrokken en inhoudelijk gedreven werksfeer waar ruimte is om kennis te delen en verantwoordelijkheid te nemen.

Arbeidsvoorwaarden

Rijkswaterstaat biedt uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden die passen bij jouw levensfase:

• Bruto salaris tussen €4.818 en €7.094 per maand op basis van een 36-urige werkweek (Schaal 12).
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je salaris.
• 144 vakantie-uren per jaar bij een fulltime dienstverband.
• Volledige OV-vergoeding of kilometervergoeding.
• Pensioenregeling via ABP.
• Budget voor de inrichting van je thuiswerkplek en een thuiswerkvergoeding, gecombineerd met de mogelijkheid tot hybride werken.

Solliciteer nu en maak het verschil op de Noordzee!

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Je geeft leiding aan de technische voorbereiding, ontwikkeling, configuratie en implementatie van nieuwe offshore sensor- en informatiediensten binnen weerbaarheid en maritime security.

• Je voert regie op leveranciers en multidisciplinaire projectteams en bewaakt de voortgang, kwaliteit, kosten, risico's en capaciteit.

• Je bent verantwoordelijk voor de technische realisatie van diensten binnen de afgesproken budgetten, contractuele kaders en beheervereisten.

• Je vertaalt functionele, technische en veiligheidseisen naar uitvoerbare oplossingen en zorgt voor een goede aansluiting op bestaande infrastructuur.

• Je stemt af met opdrachtgevers, programmamanagement, beheerorganisaties en externe partners, waaronder de Kustwacht, Defensie en andere betrokken overheidsorganisaties.

• Je signaleert technische, financiële en organisatorische risico's en stuurt tijdig bij wanneer omstandigheden of prioriteiten veranderen.

• Je bereidt besluitvorming voor en adviseert over technische keuzes, investeringen, haalbaarheid en de langetermijngevolgen voor beheer en onderhoud.

• Je zoekt actief naar mogelijkheden om standaarden en bestaande voorzieningen te hergebruiken en stimuleert samenwerking en synergie tussen verschillende sensordiensten.

• Je zorgt ervoor dat nieuwe diensten zorgvuldig worden overgedragen aan de beheerorganisatie, met aandacht voor continuïteit, informatiebeveiliging en een lange levensduur.

• Je rapporteert aan de programmamanager IV op Zee over de voortgang, resultaten, risico's en financiële beheersing van jouw projecten.

Vereisten

• een afgeronde opleiding in de richting van IT, elektrotechniek, engineering of een vergelijkbare technische richting

• minimaal 5 jaar ervaring met technisch management, bij voorkeur binnen complexe technische projecten of informatievoorzieningsomgevingen

• aantoonbare ervaring met projectmatig werken en het aansturen van multidisciplinaire teams en leveranciers

• kennis van datamanagement, datagedreven werken en de toepassing van data binnen technische systemen

• kennis van projectmanagementmethodieken en procesraamwerken, zoals PRINCE2, IPM en Information Security

• ervaring met softwareontwikkeling, technische automatisering en/of industriële automatisering

• kennis van ITIL en bij voorkeur ook van ASL, BiSL en Scrum

• ervaring met financiële beheersing, contractmanagement en inkoopprocessen

• ervaring met het analyseren van complexe technische vraagstukken en het realiseren van verbeteringen

• offshore werkervaring en certificeringen op het gebied van Global Wind Organisation (GWO) en VOL-VCA

Secundaire arbeidsvoorwaarden

• Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
• Pensioen
• Reiskostenvergoeding