Lead Business Architect

Werken als Lead Business Architect bij de Belastingdienst

Ben jij de strategische denker die complexe gegevenslandschappen weet te vertalen naar een heldere koers voor de toekomst? Het domein Gegevens van de Belastingdienst zoekt een Lead Business Architect die visie, structuur, coördinatie en daadkracht combineert. Iemand die richting geeft, teams en business architecten verbindt en veranderingen realiseert die écht werken in een omgeving waar data de kern vormt van vrijwel alle uitvoeringsprocessen.

Wat je gaat doen

• Je fungeert als de verbindende schakel tussen strategie en uitvoering binnen een van de grootste gegevensdomeinen van Nederland.
• Je brengt overzicht, samenhang en structuur door wet- en regelgeving te vertalen naar een samenhangende business architectuur.
• Je adviseert het managementteam over strategische veranderopgaven en prioriteiten.
• Je bent verantwoordelijk voor het opstellen, onderhouden en uitdragen van de businessarchitectuur.
• Je slaat de brug tussen business en IT in nauwe samenwerking met enterprise-, domein- en solutionarchitecten.

Wat wij vragen

• Je hebt wo-werk- en denkniveau.
• Je hebt minimaal vijf jaar relevante werkervaring op het snijvlak van business, IT en processen.
• Je hebt aantoonbare ervaring met complexe verander- en transformatietrajecten.
• Competenties: analyseren, overtuigingskracht, samenwerken, plannen en organiseren, en organisatiesensitiviteit.

Wat wij bieden

• Een salaris ingedeeld in schaal 13 variërend van €5.353 tot €7.956 bruto per maand.
• Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) in geld en tijd.
• Ruimte voor persoonlijke groei, opleiding en hybride werken.

Solliciteer nu via de knop en draag bij aan een financieel gezond Nederland.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Verbinden van strategie en uitvoering binnen het gegevensdomein

• Vertalen van wet- en regelgeving naar een samenhangende business architectuur

• Adviseren van het managementteam over strategische veranderopgaven

• Opstellen en onderhouden van de businessarchitectuur

• Slaan van een brug tussen business en IT

Vereisten

• Minimaal wo-werk- en denkniveau

• Minimaal vijf jaar relevante werkervaring

• Ervaring op het snijvlak van business, IT en processen

• Aantoonbare ervaring met complexe verander- en transformatietrajecten

Secundaire arbeidsvoorwaarden

• Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
• Pensioen
• Reiskostenvergoeding