Teammanager technisch advies en technisch management
Teammanager technisch advies en technisch management
Salaris volgens CAO-schaal
Vaste loonschaal met jaarlijkse periodieken
Werken aan de grootste vastgoedportefeuille van Nederland
Met ruim 12 miljoen vierkante meter aan gebouwen beheert het Rijksvastgoedbedrijf de maatschappelijke opgave van Nederland. Van ministeries en rechtbanken tot defensielocaties en monumenten. Als teammanager geef je leiding en richting aan professionals binnen verschillende technische vakgebieden zoals Technisch Management Defensie, Technisch Management Rijk, of Constructie & Brandveiligheid.
Wat je gaat doen
- Het aansturen en begeleiden van een team van professionals.
- Het verbinden van medewerkers, disciplines en belangen binnen en buiten het cluster.
- Het vertalen van organisatiedoelen en ontwikkelingen naar concrete acties.
- Het coachen en ontwikkelen van medewerkers en sturen op gemaakte afspraken.
- Het bewaken van werkverdeling, capaciteit, prioritering, productie en projectvoortgang.
- Het verbeteren en standaardiseren van werkprocessen en adviesproducten.
Wat we vragen
- Je beschikt over wo-werk- en -denkniveau.
- Ervaring met het coachen en ontwikkelen van medewerkers en het aansturen van een team.
- Ruime ervaring binnen vastgoed- of infrastructurele projecten.
- Sterke organisatiesensitiviteit en communicatieve vaardigheden.
Solliciteren
Ben jij klaar om bij te dragen aan veilige en duurzame gebouwen en teams naar een hoger niveau te tillen? Solliciteer direct via de knop op onze website.
Belangrijkste verantwoordelijkheden
Het aansturen en begeleiden van een team van professionals.
Het verbinden van medewerkers, disciplines en belangen binnen en buiten het cluster.
Het vertalen van organisatiedoelen en ontwikkelingen naar concrete acties.
Het coachen en ontwikkelen van medewerkers en sturen op gemaakte afspraken.
Het bewaken van werkverdeling, capaciteit, prioritering, productie en projectvoortgang.
Het verbeteren en standaardiseren van werkprocessen en adviesproducten.
Vereisten
Je beschikt over wo-werk- en -denkniveau.
Je hebt ervaring met het coachen en ontwikkelen van medewerkers.
Je hebt ervaring met het aansturen of coördineren van een team.
Je hebt ruime ervaring binnen vastgoed- of infrastructurele projecten.
Je bent organisatiesensitief en weet verschillende belangen met elkaar te verbinden.
Secundaire arbeidsvoorwaarden
- Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
Over Rijksoverheid
De Rijksoverheid vormt het hart van het nationale bestuur van Nederland. Het is de overkoepelende organisatie van ministeries die wet‑ en regelgeving ontwikkelen en uitvoeren rond zaken zoals infrastructuur, economie, onderwijs, sociale zekerheid, en openbare veiligheid. De Rijksoverheid werkt aan maatschappelijke uitdagingen van groot belang voor iedereen in Nederland.
Werken bij de Rijksoverheid betekent bijdragen aan beleid dat de samenleving vormgeeft en verbetert – van milieu en economie tot cultuur en digitale transformatie. Je werkt samen met collega’s in een breed spectrum aan disciplines om impact te hebben op het leven van miljoenen mensen, met veel mogelijkheden voor ontwikkeling en maatschappelijke betrokkenheid.
