Arbeidsjuridisch HR adviseur West
Maak jij je sterk voor een integere organisatie? Als arbeidsjuridisch HR-adviseur binnen de directie Organisatie en Personeel (O&P) speel je een cruciale rol in het adviseren van eerstelijns HR-adviseurs, re-integratie-adviseurs en managers. Je werkt in een uitdagende en zelfstandige functie waarbij complexe casussen aan de orde van de dag zijn.
Je komt te werken in een professionele omgeving waar persoonlijke groei en ontwikkeling centraal staan. Naast een marktconform salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) dat je naar eigen inzicht kunt inzetten voor extra verlof, uitbetaling of fiscaal-vriendelijke doelen. Hybride werken is het uitgangspunt, waarbij je de vrijheid hebt om werkzaamheden te combineren tussen thuis en op locatie.
Solliciteer nu en draag bij aan een financieel gezond Nederland!
Adviseren over rechtspositionele en arbeidsjuridische vraagstukken
Behandelen van integriteitsschendingen
Opstellen van personeelsbeslissingen
Voeren van hoorgesprekken
Borgen van landelijke uniformiteit
Hbo-werk- en denkniveau
Minimaal 3 jaar ervaring met arbeidsjuridische zaken
Kennis van Burgerlijk Wetboek en CAO Rijk
Analytisch vermogen
Klantgerichtheid
Neem de volgende stap
De Rijksoverheid vormt het hart van het nationale bestuur van Nederland. Het is de overkoepelende organisatie van ministeries die wet‑ en regelgeving ontwikkelen en uitvoeren rond zaken zoals infrastructuur, economie, onderwijs, sociale zekerheid, en openbare veiligheid. De Rijksoverheid werkt aan maatschappelijke uitdagingen van groot belang voor iedereen in Nederland.
Werken bij de Rijksoverheid betekent bijdragen aan beleid dat de samenleving vormgeeft en verbetert – van milieu en economie tot cultuur en digitale transformatie. Je werkt samen met collega’s in een breed spectrum aan disciplines om impact te hebben op het leven van miljoenen mensen, met veel mogelijkheden voor ontwikkeling en maatschappelijke betrokkenheid.
