Senior Data-Driven Transformation Advisor

Terug naar alle vacatures
TenneT logo

Senior Data-Driven Transformation Advisor

TenneTVast contractSenior
GovernanceTransformationpensioen ABP43 vakantiedagenData-drivenHybride werken

Salaris

Zoals vermeld in de vacature

€ 4.816 - € 9.472bruto per maand

Over de rol

Within Digital & Technology Transformation (DTT), the Data & Analytics Enabling Functions department empowers the organization by providing trusted data, scalable digital solutions, and actionable insights that support business performance and transformation. As a Senior Data-Driven Transformation Advisor, you will proactively shape and accelerate TenneT's transition towards a truly data-driven organization. Operating within a complex stakeholder environment, you act as an independent advisor and trusted sparring partner, translating strategic ambitions into practical, sustainable solutions.

TenneT offers you the opportunity to contribute to a sustainable energy future, working on innovative solutions that enable the energy transition. We provide an environment where you can develop your talents, enjoy personal growth, and work in a hybrid setting with excellent employee benefits.

Wat wij bieden

  • Een vast dienstverband voor 40 uur per week
  • Een aantrekkelijk maandsalaris in schaal 9
  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals vakantiegeld en een eindejaarsbonus
  • Een solide pensioenregeling via ABP
  • 43 vakantiedagen per jaar
  • Hybride werken inclusief reiskosten-, internet- en thuiswerkvergoeding
  • Persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden via de TenneT Academy

Solliciteer nu via de knop hieronder en help mee de energietransitie vorm te geven.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

  • Proactively identify opportunities and risks related to data-driven performance management, governance, and organizational effectiveness.

  • Advise business leaders and stakeholders on improving decision-making through trusted data, analytics, and performance insights.

  • Drive the Data-Driven Transformation agenda in close collaboration with Finance & Performance and other business stakeholders.

  • Facilitate the transition towards business-owned and reusable data products.

  • Establish and continuously improve governance structures, ownership models, decision rights, and accountability frameworks.

  • Act as a catalyst for standardization, harmonization, and continuous improvement of reporting and performance management processes.

  • Translate strategic ambitions into measurable initiatives, roadmaps, and transformation outcomes.

  • Initiate and coordinate improvements in KPI frameworks, management dashboards, and performance steering methodologies.

  • Align business, data, and technology stakeholders around shared objectives and priorities.

  • Challenge existing practices and stimulate innovative and data-driven ways of working.

  • Monitor adoption, identify barriers, and recommend corrective actions to improve business value realization.

  • Build and maintain strong stakeholder networks to ensure alignment and sustainable implementation of improvements.

  • Act as a trusted advisor and sparring partner for senior management on governance, data and BI management, transformation, and performance steering.

  • Help scale successful approaches from enabling data domains towards core business domains.

Vereisten

  • You are a proactive and independent professional who enjoys operating in complex stakeholder environments.

  • You naturally take ownership, identify opportunities before others do, and are capable of turning strategic ambitions into practical improvements.

  • You combine strong analytical capabilities with excellent advisory and influencing skills.

  • You know how to connect business strategy, governance, organizational change, and data into practical solutions that create measurable value.

  • You are comfortable challenging existing practices, facilitating decision-making, and building consensus across organizational boundaries.

  • Experience with strategic advisory, stakeholder influence, ownership and initiative, continuous improvement, and data & governance expertise.

Secundaire arbeidsvoorwaarden

  • Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
  • Prestatiegebonden beloning
  • Pensioen
  • Reiskostenvergoeding

Bron: de openbare vacature van TenneT op werkenbijtennet.nl. Wij zetten vacatures om in een overzichtelijke samenvatting, met hulp van AI. Bij verschillen is de originele vacature leidend.

Werken bij TenneT valt onder de CAO TSO (TenneT)

In de CAO TSO (TenneT) staan de afspraken over je salaris, loonsverhogingen, werktijden, vakantie en pensioen. Voor sommige hogere functies gelden aparte afspraken. Wat er voor deze functie geldt, lees je in de vacature.

TenneT

Over TenneT

TenneT is de toonaangevende Europese netbeheerder die zorgt dat elektriciteit 24/7 beschikbaar is voor miljoenen mensen en bedrijven. Als nationale transmissiesysteem‑operator (TSO) in Nederland – en een groot deel van Duitsland – ontwerpt, bouwt, onderhoudt en exploiteert TenneT een uitgebreid hoogspanningsnet van duizenden kilometers boven en onder de grond en op zee. Dit netwerk vormt de ruggengraat van de energievoorziening in Noordwest‑Europa en verbindt op betrouwbare wijze energiebronnen met eindgebruikers, dag in dag uit.

Maar TenneT doet meer dan alleen het “aanzetten van de stroom”. Het bedrijf speelt een cruciale rol in de energietransitie door het verbinden van duurzame energieopwekking, zoals wind‑ en zonne‑energie, met het bestaande elektriciteitssysteem. Dat betekent dat technische innovatie, strategische investeringen en samenwerking met overheden en partners centraal staan in alles wat ze doen. Werken bij TenneT betekent dus bijdragen aan een toekomstbestendige, duurzame en betrouwbare energievoorziening voor miljoenen mensen.