Plaatsvervangend directeur / MT lid Strategie en Regie Gemeenschappelijk Landbouwbeleid
Plaatsvervangend directeur / MT lid Strategie en Regie Gemeenschappelijk Landbouwbeleid
Salaris volgens CAO-schaal
Vaste loonschaal met jaarlijkse periodieken
Over de functie
Maak jij het verschil voor de toekomst van de Nederlandse landbouw? Als plaatsvervangend directeur en MT-lid Strategie en Regie Gemeenschappelijk Landbouwbeleid (GLB) bij het ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur (LVVN) geef je leiding aan de transitie naar een duurzame en toekomstbestendige landbouw. Je speelt een cruciale rol in de ontwikkeling, sturing en uitvoering van Europees landbouwbeleid, met een sterke focus op de praktijk van het boerenerf.
Je stuurt twee teams aan en fungeert als het hoofd aanspreekpunt voor de GLB Management Autoriteit. Je bent verantwoordelijk voor de afronding van het huidige programma, de beleidskoers voor 2028-2034 en de voorbereiding van het Nationale en Regionale Partnerschapsplan. Daarnaast speel je een actieve rol in de reorganisatie en de opbouw van de nieuwe directie.
Wat wij vragen
- Ruime ervaring met leidinggeven in een politiek-bestuurlijke omgeving
- Bestuurlijke sensitiviteit, overtuigingskracht en oplossingsgerichtheid
- Ervaring met interbestuurlijke samenwerking (Rijk-provincies en/of Rijk-EU)
- Ervaring met programmamanagement en multidisciplinaire transitieopgaven
- Een afgeronde universitaire masteropleiding
Wat wij bieden
- Een maatschappelijk zeer relevante functie op schaal 15 niveau
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden via de CAO Rijk, inclusief een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5%
- Volledige vergoeding voor woon-werkverkeer en goede thuiswerkfaciliteiten
- Breed aanbod voor persoonlijke groei, loopbaanontwikkeling en leiderschapsprogramma's
Solliciteer nu via de knop op de externe site om bij te dragen aan de toekomst van de Nederlandse landbouw!
Belangrijkste verantwoordelijkheden
Leidinggeven aan de teams Strategie en Regie
Voorzitten van bestuurlijke overleggen en gremia
Bijdragen aan Europese onderhandelingen en beleidskoers 2028-2034
Sturing geven aan de opbouw van de nieuwe directie in het kader van een reorganisatie
Verbinden van beleid en uitvoering met focus op vereenvoudiging
Vereisten
Universitair Master diploma
Ruime ervaring met leidinggeven in een politiek-bestuurlijke omgeving
Bestuurlijke sensitiviteit en overtuigingskracht
Ervaring met interbestuurlijke samenwerking (Rijk-provincies/Rijk-EU)
Ervaring met programmamanagement of transitieopgaven
Secundaire arbeidsvoorwaarden
- Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
Over Rijksoverheid
De Rijksoverheid vormt het hart van het nationale bestuur van Nederland. Het is de overkoepelende organisatie van ministeries die wet‑ en regelgeving ontwikkelen en uitvoeren rond zaken zoals infrastructuur, economie, onderwijs, sociale zekerheid, en openbare veiligheid. De Rijksoverheid werkt aan maatschappelijke uitdagingen van groot belang voor iedereen in Nederland.
Werken bij de Rijksoverheid betekent bijdragen aan beleid dat de samenleving vormgeeft en verbetert – van milieu en economie tot cultuur en digitale transformatie. Je werkt samen met collega’s in een breed spectrum aan disciplines om impact te hebben op het leven van miljoenen mensen, met veel mogelijkheden voor ontwikkeling en maatschappelijke betrokkenheid.