Projectmanager Digitalisering & ICT

Werken als Projectmanager Digitalisering & ICT bij het HagaZiekenhuis

Binnen het HagaZiekenhuis in Den Haag grijpen processen, mensen en IT voortdurend in elkaar. Als projectmanager Digitalisering & ICT breng jij deze werelden samen en zorg je voor werkende oplossingen bij complexe vraagstukken. Je werkt op de afdeling Digitalisering & ICMT, een omgeving waar resultaten behalen hand in hand gaat met een goede sfeer, open communicatie en respect voor elkaar.

Het HagaZiekenhuis biedt topklinische zorg en hecht veel waarde aan wetenschap, innovatie en onderzoek. Hier krijg je de ruimte om je professioneel en persoonlijk te ontwikkelen binnen een vooruitstrevende organisatie.

Wat wij bieden

• Een salaris volgens de Cao Ziekenhuizen in FWG 65 op basis van 36 uur per week.
• Een contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast dienstverband.
• Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn.
• 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
• Een warm welkom, introductieprogramma en een inwerkperiode op maat.

Solliciteer eenvoudig en snel via de knop hieronder en maak het verschil in onze organisatie!

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Leiden van multidisciplinaire IT- en digitaliseringsprojecten

• Analyse van complexe organisatiebrede vraagstukken

• Root cause analyses uitvoeren om problemen bij de bron aan te pakken

• Inschatting maken van de benodigde expertise en het vormen van het juiste projectteam

• De vertaling maken van vragen uit de organisatie naar concrete IT- en procesoplossingen

• Bewaken van de voortgang, afhankelijkheden, risico's en het resultaat

• Haalbare oplossingen realiseren die technisch werken én aansluiten bij de gebruikers

Vereisten

• Hbo/WO werk- en denkniveau

• Minimaal 5 jaar relevante ervaring als projectleider, projectmanager, product owner of productmanager binnen een IT-omgeving

• Ruime ervaring binnen een grote, complexe organisatie met een divers IT-landschap

• Voldoende technische IT-kennis om een volwaardig gesprekspartner te zijn voor ICT-professionals

• Ervaring met het analyseren van complexe problemen, bijvoorbeeld door middel van een root cause analysis

• Ervaring met HR-systemen zoals AFAS en identity & access management is een pré

Secundaire arbeidsvoorwaarden

• Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
• Pensioen