Beveiligingsmedewerker inkomstenafdeling
Beveiligingsmedewerker inkomstenafdeling
Salaris volgens CAO-schaal
Vaste loonschaal met jaarlijkse periodieken
Over de functie
Als beveiligingsmedewerker BAD op de inkomstenafdeling zorg je ervoor dat gedetineerden en inkomende goederen veilig en gecontroleerd de inrichting binnenkomen. Je bent het eerste aanspreekpunt op het Justitieel Complex Schiphol (JCS). Je voert intakegesprekken, legt identiteiten vast, informeert gedetineerden over de huisregels, beheert ingenomen goederen en voert grondige visitaties uit.
Wat ga je doen?
- Controleren van uitgaande en inkomende gedetineerden en overplaatsingen in afstemming met de Dienst Vervoer en Ondersteuning.
- Uitvoeren van grondige visitaties, registreren van bezittingen en verstrekken van toegangspassen.
- Beheren van inkomende goederen en toezien op een veilige doorstroom op de BAD-afdeling.
- Optreden bij calamiteiten en agressief gedrag met oog voor eigen veiligheid en die van collega's.
Wat wij vragen
- Mbo-2 werk- en denkniveau.
- Vaktechnische kennis van beveiligings- en bewakingsprocedures.
- Stressbestendig, secuur en communicatief sterk met een sterk verantwoordelijkheidsgevoel.
Arbeidsvoorwaarden
- Een salaris in schaal 5 variërend van €2.844 tot €3.496 bruto per maand bij een 36-urige werkweek.
- Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je bruto jaarsalaris.
- Volledige vergoeding van je ov-reiskosten.
- Een uitstekende pensioenregeling en studiemogelijkheden.
Solliciteer direct via de knop en draag bij aan een veilige samenleving!
Belangrijkste verantwoordelijkheden
Ontvangen en controleren van gedetineerden en inkomende goederen
Uitvoeren van visitaties en identiteitsregistratie
Beheren en registreren van ingenomen bezittingen
Handhaven van de veiligheid en optreden bij calamiteiten
Vereisten
Mbo-2 werk- en denkniveau
Vaktechnische kennis van beveiligings- en bewakingsprocedures
Stressbestendig en secuur
Sterke communicatieve vaardigheden
Secundaire arbeidsvoorwaarden
- Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
Bron: de openbare vacature van Rijksoverheid op werkenvoornederland.nl. Wij zetten vacatures om in een overzichtelijke samenvatting, met hulp van AI. Bij verschillen is de originele vacature leidend.
CAO Overheid: wat betekent dit voor jou?
Banen in deze sector vallen vaak onder de CAO Rijk / CAO Gemeenten. Welke CAO precies geldt, lees je in de vacature of vraag je na bij Rijksoverheid. De belangrijkste afspraken:
- 18 salarisschalen met duidelijke stappen
- Individueel Keuzebudget (IKB): 16,37% (Rijk) / 17,05% (Gemeenten)
- Pensioenopbouw via ABP
- Flexibel werken en thuiswerkmogelijkheden
Over Rijksoverheid
De Rijksoverheid vormt het hart van het nationale bestuur van Nederland. Het is de overkoepelende organisatie van ministeries die wet‑ en regelgeving ontwikkelen en uitvoeren rond zaken zoals infrastructuur, economie, onderwijs, sociale zekerheid, en openbare veiligheid. De Rijksoverheid werkt aan maatschappelijke uitdagingen van groot belang voor iedereen in Nederland.
Werken bij de Rijksoverheid betekent bijdragen aan beleid dat de samenleving vormgeeft en verbetert – van milieu en economie tot cultuur en digitale transformatie. Je werkt samen met collega’s in een breed spectrum aan disciplines om impact te hebben op het leven van miljoenen mensen, met veel mogelijkheden voor ontwikkeling en maatschappelijke betrokkenheid.