Inspecteur beoordeling voertuigen

Werken aan de mobiliteit van morgen bij de RDW

Zet jouw vakmanschap in om Nederland veilig en betrouwbaar op weg te houden als inspecteur beoordeling voertuigen bij de RDW. Met jouw inspecties help je klanten veilig op weg met hun oldtimer, exclusieve sportwagen, snelle e-bike en tal van andere voertuigen.

Bij de RDW werk je met ruim 2.000 collega’s aan veilige en duurzame mobiliteit in Nederland en daarbuiten. Hier sta je vooraan bij slimme oplossingen en technologische innovaties in de automotive. Om dat zo goed mogelijk en met plezier te doen, geven we je ruim baan voor jouw ontwikkeling met onder andere een grondig opleidingsprogramma en toegang tot ons leerplein.

Wat wij bieden

• Salaris tussen € 3.457,- en € 4.454,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband.
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Goede werk-privébalans: 36 uur is fulltime en je kunt 4 x 9 uur werken.
• Sterke pensioenregeling via het ABP waarbij de werkgeversbijvergoeding 70% bedraagt.
• 6 weken verlof per jaar.
• Reiskostenvergoeding of een volledige ov-vergoeding, inclusief telefoon en laptop van de zaak.

Solliciteer direct via de knop en draag bij aan een veilige mobiliteit!

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Beoordelen of nieuwe en geïmporteerde voertuigen de weg op mogen en controleren op wet- en regelgeving

• Uitvoeren van fysieke controles om schade in kaart te brengen en de identiteit vast te stellen

• Uitlezen van data en uitvoeren van 'detectivewerk' om onbetrouwbare voertuigen te weren

• Uitvoeren van diverse keuringen zoals schadekeuringen, brommerkeuringen en controles bij camperbouwers

• Ondersteunen bij politiecontroles of apk-steekproeven bij erkenninghouders op locatie bij klanten

• Vastleggen van bevindingen in de administratie en achter de computer

Vereisten

• Minimaal een mbo 4 opleiding in voertuigtechniek

• Een APK 1- of APK 2-keuringsbevoegdheid

• Minimaal drie jaar relevante ervaring in de automotivebranche met lichte of zware voertuigen

• Het vermogen om automotive wetgeving te lezen, interpreteren en toepassen

• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal op B2-niveau

• Vlotte vaardigheid in Microsoft Office en het snel eigen maken van nieuwe systemen

• Sterke communicatieve vaardigheden en inlevingsvermogen voor klantgerichte uitleg

Secundaire arbeidsvoorwaarden

• Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
• Pensioen
• Reiskostenvergoeding