Medewerker StationsHuiskamer

Terug naar alle vacatures
NS logo

Medewerker StationsHuiskamer

NSAlmereTijdelijk contractMedior
stationshuiskamerhorecagastvrijheidnsflexibel

Salaris volgens CAO-schaal

Vaste loonschaal met jaarlijkse periodieken

€ 15 - € 99bruto per uur

Werken als Medewerker StationsHuiskamer bij NS

Sta jij bekend om je gastvrijheid? Samen met jouw team creëer je een warme sfeer in de StationsHuiskamer in Almere, waar reizigers graag even ontspannen en zich helemaal thuis voelen. Midden op het station ben jij het gezicht van de huiskamer.

Wat ga je doen?

  • Gasten ontvangen met een glimlach en zorgen dat ze zich welkom voelen.
  • Koffie, thee en kleine gerechten bereiden en serveren.
  • De huiskamer netjes en gezellig houden, zodat iedereen zich er thuis voelt.

Wat we van jou verwachten

  • Je bent minimaal 18 jaar oud in verband met de werktijden en zelfstandigheid.
  • Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal (minimaal niveau B1).
  • Je bent flexibel beschikbaar voor vroege diensten en weekenden.

Arbeidsvoorwaarden

  • Een goede beloning volgens de horeca-cao.
  • De mogelijkheid om na 7 maanden een vast contract te krijgen.
  • Tot 60% korting bij diverse winkels op het station.
  • Reiskostenvergoeding en opleidingsmogelijkheden.

Solliciteer direct via de knop en word onze nieuwe collega!

Belangrijkste verantwoordelijkheden

  • Gasten ontvangen en een warm welkom geven

  • Koffie, thee en kleine gerechten bereiden en serveren

  • De huiskamer netjes en gezellig houden

Vereisten

  • Minimaal 18 jaar oud

  • Beheersing van de Nederlandse taal op minimaal B1 niveau

  • Flexibel beschikbaar voor vroege diensten en zaterdagen

Secundaire arbeidsvoorwaarden

  • Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
  • Pensioen
  • Reiskostenvergoeding

Bron: de openbare vacature van NS op werkenbijns.nl. Wij zetten vacatures om in een overzichtelijke samenvatting, met hulp van AI. Bij verschillen is de originele vacature leidend.

CAO Retail: wat betekent dit voor jou?

Banen in deze sector vallen vaak onder de CAO Retail Non-Food / CAO Levensmiddelen. Welke CAO precies geldt, lees je in de vacature of vraag je na bij NS. De belangrijkste afspraken:

  • Duidelijke functie- en salarisindeling
  • Zondags- en feestdagentoeslag tot 100%
  • Avondtoeslag
  • Personeelskorting
Alles over de CAO Retail
NS

Over NS

Nederlandse Spoorwegen (NS) is de grootste reizigersvervoerder op het spoor in Nederland en een belangrijke schakel in het dagelijkse leven van miljoenen reizigers. Dagelijks verzorgt NS tienduizenden treinritten en zet zich in voor veilig, betrouwbaar en toegankelijk openbaar vervoer binnen het land en naar internationale bestemmingen.

Werken bij NS betekent bijdragen aan mobiliteit, bereikbaarheid en innovatie in het openbaar vervoer. Of je nu betrokken bent bij treindienstplanning, techniek, klantenservice of logistiek, je werkt mee aan een infrastructuur die Nederland verbindt.