Promovendus digi-, data- en AI-competenties

Werken bij Amsterdam UMC

De zorg van morgen wordt steeds digitaler. Maar technologie werkt pas als zorgprofessionals ermee kunnen werken. Hoe leren studenten en professionals digi-, data- en AI-competenties? En hoe bereiden we hen voor op een snel veranderende digitale wereld? Dat onderzoek jij binnen het Amsterdam UMC.

Je treedt in dienst bij Amsterdam UMC Research BV en wordt onderdeel van het Teaching & Learning Centre (TLC) van de faculteit der Geneeskunde van de UvA. Binnen het team heerst een open en samenwerkingsgerichte cultuur waar kennis delen en samen leren centraal staan. Je draagt bij aan een groeiende community op het gebied van onderwijsonderzoek en werkt samen met inspirerende collega's.

Wat bieden wij jou?

• Een contract voor de duur van 12 maanden, met de intentie te verlengen tot een totaal van vier jaar.
• Inschaling in salarisschaal OIO met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Een eindejaarsuitkering van 8,3%.
• Mogelijkheid tot hybride werken, waarbij je minimaal twee dagen per week op locatie werkt.
• Royale vakantie-uren (194,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband) en de mogelijkheid om uren bij te sparen.
• 100% OV-vergoeding of een reiskostenvergoeding voor lopend, fietsend of met de auto komen.
• Pensioenopbouw bij BeFrank.

Solliciteer vandaag nog en draag bij aan de digitale zorg van de toekomst!

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Je onderzoekt welke digi-, data- en AI-competenties huidige en toekomstige zorgprofessionals nodig hebben.

• Je ontwikkelt een breed, evidence-based competentieraamwerk en doet voorstellen voor efficiënte integratie in het onderwijs.

• Je evalueert bestaande en nieuwe leerinterventies op direct leerrendement en langetermijntoepassing.

• Je brengt de wetenschappelijke literatuur en de meest recente inzichten op het gebied van digi-, data- en AI-competenties en leren en ontwikkelen in kaart.

• Je schrijft een algemeen onderzoeksplan en werkt dit uit in deelstudies, inclusief de benodigde ethische goedkeuringen.

• Je onderzoekt modellen, methoden en technieken voor een leven lang ontwikkelen.

• Je ontwikkelt en evalueert leertrajecten, waaronder pilots, voor (toekomstige) zorgprofessionals.

• Je adviseert waar nodig projecten en programma's binnen Amsterdam UMC.

• Je schrijf wetenschappelijke artikelen voor nationale en internationale tijdschriften en bundelt de resultaten in een proefschrift.

Vereisten

• Een (research)master onderwijskunde, met affiniteit met en bij voorkeur ervaring in de gezondheidszorg, of een (research)master gezondheidswetenschappen aangevuld met aantoonbare didactische ervaring of scholing.

• Aantoonbare affiniteit met onderzoek en ervaring met kwalitatieve en kwantitatieve onderzoeksmethoden.

• Interesse in digitalisering, data en AI in de zorg en in didactische principes.

• Analytisch sterk, zelfstandig, nieuwsgierig en doorzettingsvermogen.

• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.

Secundaire arbeidsvoorwaarden

• Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
• Pensioen
• Reiskostenvergoeding