RMF Manager
RMF Manager
Salaris volgens CAO-schaal
Vaste loonschaal met jaarlijkse periodieken
Over de functie
Als RMF-manager bij het Ministerie van Defensie ben je bekend met het NIST Risk Management Framework (RMF – SP 800-37) en de NIST security en privacy controls (SP 800-53). De geavanceerde systemen van de Koninklijke Luchtmacht moeten compliant zijn met deze normenkaders. We hebben jou nodig om onze systemen te beveiligen conform het RMF, zodat de Luchtmacht veilig zijn operaties kan uitvoeren.
Wat je gaat doen
- Je ontwikkelt en bewaakt het informatiebeveiligingsbeleid voor RMF-compliant systemen van de Luchtmacht.
- Je bent de expert binnen de Luchtmacht op het RMF en adviseert eenheden en management.
- Je controleert of het beleid wordt nageleefd en of de maatregelen effectief zijn.
Wat we vragen
- Een afgeronde HBO of WO-opleiding (bij voorkeur in de richting van Informatica, Cybersecurity, Information Security Management, Technische Bedrijfskunde of Security Management).
- Tenminste 1 van de volgende certificeringen: CISSP, CISM, CRISC, CIS.
- Langdurige relevante ervaring binnen informatiebeveiliging, cybersecurity en risicomanagement.
- Ruime ervaring met de implementatie van normenkaders en het RMF.
Wat we bieden
- Een salaris in Schaal 12 (€6.244 - €8.067 bruto per maand).
- Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,33% van je bruto jaarsalaris.
- Volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer.
- Uitstekende studiefaciliteiten en opleidingsmogelijkheden.
Solliciteren
Solliciteer direct via de knop hieronder en draag bij aan de veiligheid van Nederland.
Belangrijkste verantwoordelijkheden
Ontwikkelen en bewaken van het informatiebeveiligingsbeleid voor RMF-compliant systemen
Adviseren van Luchtmacht eenheden en management over de implementatie van het RMF
Controleren van de naleving van het beleid en de effectiviteit van de beveiligingsmaatregelen
Vereisten
Afgeronde HBO of WO-opleiding in relevante richting
Certificering zoals CISSP, CISM, CRISC of CIS
Langdurige relevante ervaring binnen informatiebeveiliging en cybersecurity
Ervaring met het Risk Management Framework
Secundaire arbeidsvoorwaarden
- Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
Bron: de openbare vacature van Rijksoverheid op werkenvoornederland.nl. Wij zetten vacatures om in een overzichtelijke samenvatting, met hulp van AI. Bij verschillen is de originele vacature leidend.
CAO ICT: wat betekent dit voor jou?
Banen in deze sector vallen vaak onder de CAO ICK. Welke CAO precies geldt, lees je in de vacature of vraag je na bij Rijksoverheid. De belangrijkste afspraken:
- Loonsverhoging van 1,5% (apr 2026) + 1,5% (jan 2027)
- Brede salarisschalen met ruimte voor groei
- Thuiswerkvergoeding
- Persoonlijk ontwikkelbudget
Over Rijksoverheid
De Rijksoverheid vormt het hart van het nationale bestuur van Nederland. Het is de overkoepelende organisatie van ministeries die wet‑ en regelgeving ontwikkelen en uitvoeren rond zaken zoals infrastructuur, economie, onderwijs, sociale zekerheid, en openbare veiligheid. De Rijksoverheid werkt aan maatschappelijke uitdagingen van groot belang voor iedereen in Nederland.
Werken bij de Rijksoverheid betekent bijdragen aan beleid dat de samenleving vormgeeft en verbetert – van milieu en economie tot cultuur en digitale transformatie. Je werkt samen met collega’s in een breed spectrum aan disciplines om impact te hebben op het leven van miljoenen mensen, met veel mogelijkheden voor ontwikkeling en maatschappelijke betrokkenheid.
