Senior-adviseur financiële verhoudingen
Senior-adviseur financiële verhoudingen
Salaris volgens CAO-schaal
Vaste loonschaal met jaarlijkse periodieken
Werken aan de toekomst van het openbaar bestuur
Er is in Nederland veel discussie over de interbestuurlijke en financiële verhoudingen in het openbaar bestuur. Denk aan complexe opgaven zoals de energietransitie en de vergrijzing. Bij de Raad voor het Openbaar Bestuur (ROB) ben je hier dagelijks mee bezig. Je onderhoudt contact met deskundigen, burgers, bedrijven en beleidsmakers om te komen tot degelijk advies waar regering en parlement echt mee aan de slag kunnen.
Wat ga je doen?
- Je onderzoekt en adviseert over interbestuurlijke en financiële verhoudingen.
- Je onderhoudt een groot netwerk met stakeholders en experts.
- Je brengt adviezen onder de aandacht via publicaties, presentaties en spreekbeurten.
- Je bent een vraagbaak en sparringpartner voor collega's.
Wat vragen wij?
- Academisch werk- en denkniveau.
- Expertise op het gebied van financiële verhoudingen binnen het openbaar bestuur.
- Uitstekende schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid en een sterk netwerk.
- Strategisch inzicht en resultaatgerichtheid.
Arbeidsvoorwaarden
- Een salaris in schaal 11 of 12 (€4.132 - €7.094 bruto per maand bij 36 uur).
- Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,50% bovenop je salaris.
- Volledige vergoeding van je OV-reiskosten voor woon-werkverkeer.
- Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof en diverse studiefaciliteiten.
Solliciteer nu via de knop en draag bij aan een sterk en betrouwbaar openbaar bestuur!
Belangrijkste verantwoordelijkheden
Onderzoeken en adviseren over interbestuurlijke en financiële verhoudingen
Onderhouden van contacten met stakeholders, bestuurders en beleidsmakers
Schrijven van degelijke adviezen en publicaties
Presenteren van adviezen en vertegenwoordigen van de ROB
Vereisten
Academisch werk- en denkniveau
Ervaring en expertise met financiële verhoudingen in het openbaar bestuur
Uitstekende schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheid
Sterk strategisch inzicht en een relevant netwerk
Secundaire arbeidsvoorwaarden
- Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
Bron: de openbare vacature van Rijksoverheid op werkenvoornederland.nl. Wij zetten vacatures om in een overzichtelijke samenvatting, met hulp van AI. Bij verschillen is de originele vacature leidend.
CAO Overheid: wat betekent dit voor jou?
Banen in deze sector vallen vaak onder de CAO Rijk / CAO Gemeenten. Welke CAO precies geldt, lees je in de vacature of vraag je na bij Rijksoverheid. De belangrijkste afspraken:
- 18 salarisschalen met duidelijke stappen
- Individueel Keuzebudget (IKB): 16,37% (Rijk) / 17,05% (Gemeenten)
- Pensioenopbouw via ABP
- Flexibel werken en thuiswerkmogelijkheden
Over Rijksoverheid
De Rijksoverheid vormt het hart van het nationale bestuur van Nederland. Het is de overkoepelende organisatie van ministeries die wet‑ en regelgeving ontwikkelen en uitvoeren rond zaken zoals infrastructuur, economie, onderwijs, sociale zekerheid, en openbare veiligheid. De Rijksoverheid werkt aan maatschappelijke uitdagingen van groot belang voor iedereen in Nederland.
Werken bij de Rijksoverheid betekent bijdragen aan beleid dat de samenleving vormgeeft en verbetert – van milieu en economie tot cultuur en digitale transformatie. Je werkt samen met collega’s in een breed spectrum aan disciplines om impact te hebben op het leven van miljoenen mensen, met veel mogelijkheden voor ontwikkeling en maatschappelijke betrokkenheid.