Inspecteur beoordeling voertuigen

Werken aan de mobiliteit van morgen

Bij de RDW draag je direct bij aan een veilige en betrouwbare mobiliteit in Nederland. Samen met ruim 2.000 collega's sta je vooraan bij slimme oplossingen en technologische innovaties in de automotive. In deze rol als inspecteur beoordeling voertuigen combineer je technisch speurwerk met klantcontact op onze keuringslocatie in Amsterdam.

Wat kun je van ons verwachten?

We bieden je een uitdagende functie binnen een dynamische organisatie waar geen dag hetzelfde is. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen, onder andere via een grondig opleidingsprogramma van acht weken en toegang tot ons leerplein. Daarnaast profiteer je van uitstekende arbeidsvoorwaarden, zoals een goede werk-privébalans met de mogelijkheid om 4 x 9 uur te werken, een solide pensioenregeling en diverse extra's.

Solliciteer nu via de knop en start jouw loopbaan bij de RDW!

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Beoordelen of nieuwe en geïmporteerde voertuigen de weg op mogen en controleren op de juiste documenten en wet- en regelgeving.

• Uitvoeren van fysieke controles om eventuele schade in kaart te brengen en de identiteit vast te stellen, onder meer door data uit te lezen.

• Uitvoeren van diverse keuringen zoals schadekeuringen, keuringen op locatie bij klanten en ondersteunen bij politiecontroles of apk-steekproeven.

• Vastleggen van bevindingen in de administratie en tijd besteden aan achter-de-computerwerkzaamheden.

• Communiceren met klanten en instanties over keuringsresultaten en het toekennen van kentekens.

Vereisten

• Minimaal een mbo 4 opleiding in voertuigtechniek.

• Een APK 1- of APK 2-keuringsbevoegdheid.

• Minimaal drie jaar relevante ervaring in de automotivebranche met lichte of zware voertuigen.

• Het vermogen om automotive wetgeving te lezen, interpreteren en toepassen.

• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal op B2-niveau, zowel mondeling als schriftelijk.

• Vlotte vaardigheid in Microsoft Office en het snel eigen maken van nieuwe systemen.

• Sterke communicatieve vaardigheden en inlevingsvermogen voor klantgerichte beslissingen.

Secundaire arbeidsvoorwaarden

• Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
• Pensioen
• Reiskostenvergoeding