Arbeidsdeskundige

Werken als Arbeidsdeskundige bij UWV

Wil jij een essentieel verschil maken in het leven van cliënten en bijdragen aan duurzame arbeidsparticipatie? Als arbeidsdeskundige bij UWV onderzoek je het arbeidsvermogen van mensen die door diverse oorzaken tijdelijk of langdurig niet kunnen werken. Je adviseert over passend werk en stimuleert re-integratie op basis van maatwerk.

Wat ga je doen?

• Vertalen van beperkingen naar concrete mogelijkheden om te werken.
• Weging van belasting en belastbaarheid met behulp van methoden zoals het CBBS.
• Vaststellen van de mate van arbeids(on)geschiktheid in het kader van de WIA, Participatiewet en ZW.
• Beoordelen van re-integratie-inspanningen (RIV-toets) en adviseren over voorzieningen.

Wat breng jij mee?

• Een afgeronde hbo-bachelor en een (post-)hbo-opleiding tot Arbeidsdeskundige.
• Gecertificeerd door een erkend instituut en geregistreerd bij de Stichting Register Arbeidsdeskundigen.
• Minimaal 2 jaar relevante werkervaring als arbeidsdeskundige (ook starters met de opleiding worden uitgenodigd te solliciteren).
• Sterk analytisch vermogen, besluitvaardigheid en uitstekende communicatieve vaardigheden.

Wat wij bieden

• Een bruto maandsalaris tussen € 4.616,- en € 6.288,- op basis van ervaring.
• Een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een eindejaarsuitkering, vakantiegeld en hybride werkmogelijkheden.

Solliciteer direct
Klaar voor deze betekenisvolle stap? Solliciteer vandaag nog via de knop en voeg je motivatiebrief toe.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Vertalen van beperkingen naar mogelijkheden om te werken

• Weging belasting-belastbaarheid

• Bepalen welke re-integratieactiviteiten nodig zijn voor een duurzame werkhervatting

• Vaststellen van de mate van arbeids (on)geschiktheid in het kader van de WIA, Participatiewet en ZW

• Het beoordelen van de re-integratie-inspanningen van werkgever en werknemer (RIV-toets)

• Het adviseren over inzet (werk) voorzieningen

Vereisten

• Afgeronde HBO bachelor en (post)HBO opleiding tot Arbeidsdeskundige

• Gecertificeerd als Arbeidsdeskundige en geregistreerd bij de Stichting Register Arbeidsdeskundigen

• Minimaal 2 jaar ervaring als arbeidsdeskundige

• Motivatiebrief bij sollicitatie

Secundaire arbeidsvoorwaarden

• Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
• Pensioen