Afdelingshoofd Mens en Organisatie

Terug naar alle vacatures
Rijksoverheid logo

Afdelingshoofd Mens en Organisatie

RijksoverheidApeldoornVast contractSenior
Publiek leiderschapBelastingdienstHR-managementOrganisatieontwikkelingHybride werken

Salaris volgens CAO-schaal

Vaste loonschaal met jaarlijkse periodieken

€ 6.819 - € 9.561bruto per maand

Over de functie

Als Afdelingshoofd Mens en Organisatie bij het directoraat-generaal Belastingdienst speel je een cruciale rol in het binden, boeien en ontwikkelen van onze medewerkers. Binnen de directie Informatievoorziening (IV) ben je verantwoordelijk voor een afdeling van ongeveer 80 medewerkers, waarbij je zes teamleiders aanstuurt. Je werkt in een dynamische omgeving waar complexe IT-oplossingen en maatschappelijke impact samenkomen.

Jouw verantwoordelijkheden

  • Leidinggeven aan zes teamleiders en een afdeling van 80 professionals.
  • Verantwoordelijk voor HR-instrumenten, werving en selectie, vakontwikkeling, vitaliteit en huisvesting.
  • Bijdragen aan het strategisch en tactisch personeelsplan en ondersteuning bij organisatiewijzigingen.
  • Samenwerken binnen het MT-Bedrijfsvoering om de IV-organisatie wendbaar en toekomstbestendig te maken.
  • Waarborgen van een sociaal veilige en inclusieve werkomgeving.

Wat wij vragen

  • Academisch werk- en denkniveau.
  • Aantoonbare realisatiekracht en ervaring met organisatieontwikkeling.
  • Ervaring met het aansturen van professionals en teamleiders.
  • Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om te verbinden in een complexe stakeholderomgeving.
  • Stressbestendigheid en het vermogen om prioriteiten te stellen onder druk.

Ben jij de publieke leider die wij zoeken om onze organisatie naar een hoger niveau te tillen? Solliciteer direct via de knop hieronder.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

  • Aansturen van zes teamleiders en een afdeling van 80 medewerkers

  • Verantwoordelijk voor HR-beleid, werving, leren en ontwikkelen

  • Strategische personeelsplanning en organisatieontwikkeling

  • Samenwerken in het MT-Bedrijfsvoering

  • Waarborgen van sociale veiligheid en diversiteit

Vereisten

  • Academisch werk- en denkniveau

  • Ervaring met HRM en organisatieontwikkeling

  • Aantoonbare leidinggevende ervaring

  • Sterke analytische en verbindende vaardigheden

  • Stressbestendigheid

Secundaire arbeidsvoorwaarden

  • Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
  • Pensioen
  • Reiskostenvergoeding
Rijksoverheid

Over Rijksoverheid

De Rijksoverheid vormt het hart van het nationale bestuur van Nederland. Het is de overkoepelende organisatie van ministeries die wet‑ en regelgeving ontwikkelen en uitvoeren rond zaken zoals infrastructuur, economie, onderwijs, sociale zekerheid, en openbare veiligheid. De Rijksoverheid werkt aan maatschappelijke uitdagingen van groot belang voor iedereen in Nederland.

Werken bij de Rijksoverheid betekent bijdragen aan beleid dat de samenleving vormgeeft en verbetert – van milieu en economie tot cultuur en digitale transformatie. Je werkt samen met collega’s in een breed spectrum aan disciplines om impact te hebben op het leven van miljoenen mensen, met veel mogelijkheden voor ontwikkeling en maatschappelijke betrokkenheid.