Directeur Gebieds- en Vastgoedontwikkeling

Terug naar alle vacatures
Rijksoverheid logo

Directeur Gebieds- en Vastgoedontwikkeling

RijksoverheidDen haagVast contractSenior
schaal 17vastgoedontwikkelingpubliek leiderschapRijksvastgoedbedrijfgebiedsontwikkelinghybride werken

Salaris volgens CAO-schaal

Vaste loonschaal met jaarlijkse periodieken

€ 8.505 - € 11.334bruto per maand

Over de functie

Als directeur Gebieds- en Vastgoedontwikkeling bij het Rijksvastgoedbedrijf (RVB) geef je leiding aan een complexe en grote directie. Je verbindt maatschappelijke en ruimtelijke opgaven aan de strategische inzet van rijksvastgoed en rijksgronden. Je speelt een cruciale rol in het vertalen van landelijke beleidsdoelen naar concrete projecten op het snijvlak van vastgoedtransacties, gebiedsontwikkeling en maatschappelijke vraagstukken zoals woningbouw en energietransitie.

Wat ga je doen?

  • Je ontwikkelt en versterkt de koers en positionering van de directie Gebieds- en Vastgoedontwikkeling.
  • Je geeft direct leiding aan vier programmadirecteuren die verantwoordelijk zijn voor grootschalige projecten.
  • Je onderhoudt strategische relaties met bestuurders, ambtelijke opdrachtgevers en externe marktpartijen.
  • Je stimuleert eigenaarschap, resultaatgerichtheid en een veilige werkomgeving binnen je teams.

Wat vragen wij?

  • Je hebt ruime aantoonbare ervaring met vastgoedtransacties, gebieds- en/of projectontwikkeling op strategisch niveau.
  • Je beschikt over sterk politiek-bestuurlijke sensitiviteit en ruime ervaring met het leiden van een grote uitvoeringsorganisatie.
  • Je combineert een academisch werk- en denkniveau met zichtbaar publiek leiderschap en veranderkracht.

Wat bieden wij?

  • Een uitdagende functie binnen de Rijksoverheid met een salaris in schaal 17.
  • Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% bovenop je salaris.
  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden conform de CAO Rijk, inclusief faciliteiten voor hybride werken.
  • Ruimte voor persoonlijke groei, loopbaanontwikkeling en professionele coaching.

Solliciteer direct via de knop hieronder en draag bij aan de maatschappelijke opgaven van Nederland!

Belangrijkste verantwoordelijkheden

  • Ontwikkelen en versterken van de koers en positionering van de directie

  • Leidinggeven aan een grote en complexe directie van professionals

  • Onderhouden van strategische relaties met bestuurders en externe partners

  • Vertalen van maatschappelijke opgaven naar concrete projecten en vastgoedtransacties

Vereisten

  • Academisch werk- en denkniveau

  • Aantoonbare ervaring met vastgoedtransacties en gebiedsontwikkeling

  • Ervaring met het leiden van een grote organisatie en veranderprocessen

  • Sterke politiek-bestuurlijke sensitiviteit

Secundaire arbeidsvoorwaarden

  • Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
  • Pensioen
  • Reiskostenvergoeding

Bron: de openbare vacature van Rijksoverheid op werkenvoornederland.nl. Wij zetten vacatures om in een overzichtelijke samenvatting, met hulp van AI. Bij verschillen is de originele vacature leidend.

Rijksoverheid

Over Rijksoverheid

De Rijksoverheid vormt het hart van het nationale bestuur van Nederland. Het is de overkoepelende organisatie van ministeries die wet‑ en regelgeving ontwikkelen en uitvoeren rond zaken zoals infrastructuur, economie, onderwijs, sociale zekerheid, en openbare veiligheid. De Rijksoverheid werkt aan maatschappelijke uitdagingen van groot belang voor iedereen in Nederland.

Werken bij de Rijksoverheid betekent bijdragen aan beleid dat de samenleving vormgeeft en verbetert – van milieu en economie tot cultuur en digitale transformatie. Je werkt samen met collega’s in een breed spectrum aan disciplines om impact te hebben op het leven van miljoenen mensen, met veel mogelijkheden voor ontwikkeling en maatschappelijke betrokkenheid.