Hoofd Sectie Strategisch HR Advies
Hoofd Sectie Strategisch HR Advies
Salaris volgens CAO-schaal
Vaste loonschaal met jaarlijkse periodieken
Werken aan de toekomst van de Koninklijke Marechaussee
De Koninklijke Marechaussee is volop in beweging. Als Hoofd Sectie Strategisch HR Advies speel je een cruciale rol in het vormgeven van de personele gereedheid en organisatieontwikkeling. Je geeft leiding aan een team van circa 18 professionals en fungeert als strategisch partner voor de Commandant Koninklijke Marechaussee.
Wat ga je doen?
- Leidinggeven aan diverse HR-teams, waaronder Organisatie & Formatie, Rechtspositie, HR Analytics en L&D.
- Vertalen van maatschappelijke en defensiebrede ontwikkelingen naar strategische HR-oplossingen.
- Versterken van de samenhang tussen verschillende HR-disciplines en professionaliseren van de sectie.
- Adviseren van directie en hoger management over complexe organisatievraagstukken.
- Vertegenwoordigen van het cluster HR in interne en externe overlegverbanden.
Wat vragen wij?
- Een afgeronde wo-opleiding.
- Ruime ervaring met strategische HR-advisering en beleidsontwikkeling.
- Aantoonbare leidinggevende ervaring in een complexe, strategische omgeving.
- Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om op verschillende niveaus te beïnvloeden.
Ben jij de verbindende leider die HR-visie combineert met bestuurlijke impact? Solliciteer dan direct en draag bij aan de veiligheid en ontwikkeling van onze organisatie.
Belangrijkste verantwoordelijkheden
Leidinggeven aan de sectie Strategisch HR Advies
Strategische advisering aan de Commandant Koninklijke Marechaussee
Ontwikkelen en implementeren van strategisch HR-beleid
Verbinden van HR-disciplines en organisatieambities
Vertegenwoordigen van het cluster HR in overlegverbanden
Vereisten
Afgeronde wo-opleiding
Aantoonbare leidinggevende ervaring
Ruime ervaring met strategische HR-advisering
Ervaring met beleidsontwikkeling en organisatievraagstukken
Sterke communicatieve en verbindende vaardigheden
Secundaire arbeidsvoorwaarden
- Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
Over Rijksoverheid
De Rijksoverheid vormt het hart van het nationale bestuur van Nederland. Het is de overkoepelende organisatie van ministeries die wet‑ en regelgeving ontwikkelen en uitvoeren rond zaken zoals infrastructuur, economie, onderwijs, sociale zekerheid, en openbare veiligheid. De Rijksoverheid werkt aan maatschappelijke uitdagingen van groot belang voor iedereen in Nederland.
Werken bij de Rijksoverheid betekent bijdragen aan beleid dat de samenleving vormgeeft en verbetert – van milieu en economie tot cultuur en digitale transformatie. Je werkt samen met collega’s in een breed spectrum aan disciplines om impact te hebben op het leven van miljoenen mensen, met veel mogelijkheden voor ontwikkeling en maatschappelijke betrokkenheid.