Ontwikkelingsmanager
Ontwikkelingsmanager
Salaris
Zoals vermeld in de vacature
Word Ontwikkelingsmanager bij JPO
JPO is flink in ontwikkeling. Met een snel groeiende portefeuille van gebieds- en vastgoedontwikkelingen hebben we ruimte voor een nieuwe collega. Wij zoeken een ervaren Ontwikkelingsmanager die zowel grond- als opstalexploitaties zelfstandig kan ontwikkelen en plekken creëert waar geluk volop de ruimte krijgt.
Wat ga je doen?
Als Ontwikkelingsmanager ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, verkopen, begeleiden en (laten) realiseren van gebiedsontwikkelingen en vastgoedprojecten. Je stuurt projecten aan vanaf de allereerste initiatiefase tot aan de start van de bouw en vaak ook daarbuiten.
- Managen van meerdere projecten gelijktijdig met focus op inhoud, proces, financiën en resultaat.
- Samenwerken met een multidisciplinair team aan toonaangevende ontwikkelingen.
- Bijdragen aan de verdere groei en professionalisering van Team Ontwikkeling.
Wat breng je mee?
- Uitstekende organisatorische en communicatieve vaardigheden.
- Een afgeronde HBO-opleiding.
- Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie binnen projectontwikkeling.
- Een proactieve, verbindende en resultaatgerichte houding.
Wat wij bieden
- Een uitdagende functie van 32 tot 40 uur per week.
- Een goed salaris conform cao Bouw & Infra.
- Maar liefst 43 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband.
- Een inspirerende werkplek op ons nieuwe en informele kantoor in Roermond.
Solliciteer direct via de knop hieronder en bouw mee aan een gezonde leefomgeving!
Belangrijkste verantwoordelijkheden
Ontwikkelen, verkopen, begeleiden en realiseren van gebiedsontwikkelingen en vastgoedprojecten
Aansturen van projecten vanaf initiatiefase tot start bouw
Strategisch sturen op inhoud, proces, financiën en resultaat
Bijdragen aan de groei en professionalisering van Team Ontwikkeling
Vereisten
Minimaal 5 jaar relevante werkervaring binnen projectontwikkeling
Afgeronde HBO opleiding
Sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden
Proactieve en zelfstandige instelling
Secundaire arbeidsvoorwaarden
- Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
- Pensioen
Bron: de openbare vacature van VolkerWessels op werkenbijvolkerwessels.nl. Wij zetten vacatures om in een overzichtelijke samenvatting, met hulp van AI. Bij verschillen is de originele vacature leidend.
Werken bij VolkerWessels valt onder de CAO Bouw & Infra
In de CAO Bouw & Infra staan de afspraken over je salaris, loonsverhogingen, werktijden, vakantie en pensioen. Voor sommige hogere functies gelden aparte afspraken. Wat er voor deze functie geldt, lees je in de vacature.
Over VolkerWessels
VolkerWessels is een Nederlands bouwconcern met tientallen werkmaatschappijen actief in wegenbouw, waterbouw, utiliteitsbouw, telecom-infrastructuur en energie, waaronder bekende namen als KWS en VolkerRail.
Vacatures liggen op het gebied van uitvoering, calculatie, projectmanagement en engineering, onder de CAO Bouw & Infra.
