Medewerker HR Vernieuwing
Medewerker HR Vernieuwing
Salaris volgens CAO-schaal
Vaste loonschaal met jaarlijkse periodieken
Over de functie
Wil jij bijdragen aan de veiligheid en vrede in binnen- en buitenland? Als medewerker HR Vernieuwing ondersteun je het HR Vernieuwing team op de vliegbasis Eindhoven. Je zet je praktische, administratieve en organisatorische expertise in om de dagelijkse activiteiten soepel te laten verlopen en het informatiemanagement op een hoog niveau te brengen.
Wat ga je doen?
- Vergaderingen en bijeenkomsten organiseren en faciliteren voor het HR Vernieuwing team.
- Administratieve ondersteuning bieden en systemen zoals de talententool up-to-date houden.
- Het actueel houden en verbeteren van de HR Vernieuwing SharePoint-pagina.
- Projectondersteuning leveren aan diverse HR Vernieuwingsprojecten.
- Organiseren en ondersteunen van events zoals onboardingdagen en workshops.
Wat wij vragen
- Een afgeronde MBO-opleiding (niveau 3 of 4), of vergelijkbaar werk- en denkniveau.
- Ervaring met project- en administratieve ondersteuning.
- Ervaring met het organiseren van vergaderingen en bijeenkomsten.
- Ervaring binnen HR is een pré.
Solliciteren
Ben jij klaar voor deze uitdaging bij het Ministerie van Defensie? Solliciteer direct via de knop hieronder!
Belangrijkste verantwoordelijkheden
Vergaderingen en bijeenkomsten organiseren en faciliteren
Administratieve ondersteuning en talententool up-to-date houden
SharePoint pagina beheren en verbeteren
Projectondersteuning bieden aan HR Vernieuwingsprojecten
Organiseren van HR Vernieuwing events zoals workshops en onboarding
Vereisten
Afgeronde MBO-opleiding niveau 3 of 4
Ervaring met projectondersteuning
Ervaring met administratieve ondersteuning
Ervaring met het organiseren van vergaderingen en bijeenkomsten
Secundaire arbeidsvoorwaarden
- Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
Bron: de openbare vacature van Rijksoverheid op werkenvoornederland.nl. Wij zetten vacatures om in een overzichtelijke samenvatting, met hulp van AI. Bij verschillen is de originele vacature leidend.
CAO Overheid: wat betekent dit voor jou?
Banen in deze sector vallen vaak onder de CAO Rijk / CAO Gemeenten. Welke CAO precies geldt, lees je in de vacature of vraag je na bij Rijksoverheid. De belangrijkste afspraken:
- 18 salarisschalen met duidelijke stappen
- Individueel Keuzebudget (IKB): 16,37% (Rijk) / 17,05% (Gemeenten)
- Pensioenopbouw via ABP
- Flexibel werken en thuiswerkmogelijkheden
Over Rijksoverheid
De Rijksoverheid vormt het hart van het nationale bestuur van Nederland. Het is de overkoepelende organisatie van ministeries die wet‑ en regelgeving ontwikkelen en uitvoeren rond zaken zoals infrastructuur, economie, onderwijs, sociale zekerheid, en openbare veiligheid. De Rijksoverheid werkt aan maatschappelijke uitdagingen van groot belang voor iedereen in Nederland.
Werken bij de Rijksoverheid betekent bijdragen aan beleid dat de samenleving vormgeeft en verbetert – van milieu en economie tot cultuur en digitale transformatie. Je werkt samen met collega’s in een breed spectrum aan disciplines om impact te hebben op het leven van miljoenen mensen, met veel mogelijkheden voor ontwikkeling en maatschappelijke betrokkenheid.