HR Adviseur

Terug naar alle vacatures
Rijksoverheid logo

HR Adviseur

RijksoverheidGroningenTijdelijk contractSenior
HR AdviseurStrategisch adviesOverheidOrganisatieontwikkelingHybride werkenGroningen

Salaris volgens CAO-schaal

Vaste loonschaal met jaarlijkse periodieken

€ 4.132 - € 6.275bruto per maand

Bouw mee aan een toekomstbestendig Groningen

Bij de Nationaal Coördinator Groningen (NCG) werken we iedere dag aan een veilige leefomgeving voor inwoners van Groningen. Als Senior HR-adviseur lever je hieraan een belangrijke bijdrage. Je bent een stevige en onafhankelijke gesprekspartner voor management en directie en adviseert over complexe personele en organisatorische vraagstukken.

Wat ga je doen?

  • Adviseren van management en directie over complexe personele, organisatorische en strategische vraagstukken.
  • Sparringpartner zijn voor leidinggevenden bij organisatieontwikkeling, leiderschap en veranderopgaven.
  • Signaleren van ontwikkelingen binnen en buiten de organisatie en vertalen naar concrete adviezen.
  • Regie voeren op organisatiebrede HR-thema's en bijdragen aan beleidsontwikkeling.
  • Begeleiden van organisatieveranderingen en bijdragen aan de verdere professionalisering.
  • Bijdragen aan strategische personeelsplanning, duurzame inzetbaarheid en talentmanagement.

Wat vragen wij?

  • WO werk- en denkniveau.
  • Minimaal vijf jaar ervaring als HR-adviseur binnen een complexe organisatie.
  • Ervaring met het adviseren van management en directie.
  • Competenties: analytisch vermogen, organisatiesensitiviteit, overtuigingskracht en resultaatgerichtheid.

Solliciteer nu via de knop hieronder en help ons bouwen aan de organisatie van morgen!

Belangrijkste verantwoordelijkheden

  • Adviseren van management en directie over complexe personele en organisatorische vraagstukken

  • Sparringpartner voor leidinggevenden bij organisatieontwikkeling en veranderopgaven

  • Ontwikkelen en implementeren van HR-beleid

  • Begeleiden van organisatieveranderingen

  • Bijdragen aan strategische personeelsplanning en duurzame inzetbaarheid

Vereisten

  • WO werk- en denkniveau

  • Minimaal vijf jaar ervaring als HR-adviseur in een complexe organisatie

  • Ervaring met adviseren op directieniveau

  • Sterke analytische en adviesvaardigheden

Secundaire arbeidsvoorwaarden

  • Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
  • Pensioen
  • Reiskostenvergoeding
Rijksoverheid

Over Rijksoverheid

De Rijksoverheid vormt het hart van het nationale bestuur van Nederland. Het is de overkoepelende organisatie van ministeries die wet‑ en regelgeving ontwikkelen en uitvoeren rond zaken zoals infrastructuur, economie, onderwijs, sociale zekerheid, en openbare veiligheid. De Rijksoverheid werkt aan maatschappelijke uitdagingen van groot belang voor iedereen in Nederland.

Werken bij de Rijksoverheid betekent bijdragen aan beleid dat de samenleving vormgeeft en verbetert – van milieu en economie tot cultuur en digitale transformatie. Je werkt samen met collega’s in een breed spectrum aan disciplines om impact te hebben op het leven van miljoenen mensen, met veel mogelijkheden voor ontwikkeling en maatschappelijke betrokkenheid.