Medewerker Horen en Beslissen Den Bosch
Medewerker Horen en Beslissen Den Bosch
Salaris volgens CAO-schaal
Vaste loonschaal met jaarlijkse periodieken
Werken bij de IND als Medewerker Horen en Beslissen
Ben jij de doortastende professional die zich thuis voelt in een dynamische werkomgeving, belangen goed tegen elkaar kan afwegen en een wezenlijke bijdrage wil leveren aan de maatschappij? Kom werken bij de IND als medewerker horen en beslissen in Den Bosch!
Dit ga je doen
- Je neemt fysiek gehoren af met de asielzoeker, voert het gesprek en stelt het gespreksverslag op.
- Je beheert een groot aantal dossiers tegelijkertijd en houdt nauwkeurig de administratie bij.
- De hoofdtaak is het afnemen van gehoren en het nemen van beslissingen over asielaanvragen.
- Je controleert of dossiers volledig zijn en voert indien nodig aanvullend onderzoek uit (zoals DNA- of documentonderzoek).
- Je analyseert de inhoud van dossiers en formuleert een goed gemotiveerde beslissing.
Wat wij vragen
- Minimaal aantoonbaar hbo werk- en denkniveau (bijv. Rechten, SJD of Internationale Betrekkingen).
- Ervaring met het controleren en analyseren van dossiers of de bereidheid dit eigen te maken.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse (C2) en Engelse (B1) taal.
- Stressbestendig, doortastend en met oog voor de menselijke maat.
Wat wij bieden
- Een salaris in Schaal 10 (€3.496 - €5.535 bruto per maand bij 36 uur).
- Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 16,50% boven op je basissalaris.
- Een fulltime opleidings- en begeleidingstraject van een jaar.
- Hybride werken met een thuiswerkvergoeding van €2,40 per dag en een vergoeding voor je thuiswerkplek.
- 100% OV-reiskostenvergoeding.
Solliciteer direct via de knop en draag bij aan maatschappelijk relevante vraagstukken!
Belangrijkste verantwoordelijkheden
Fysiek gehoren afnemen met asielzoekers en verslagen opstellen
Dossiers beheren, controleren en analyseren
Onderzoeken uitvoeren en beslissingen nemen over asielaanvragen
Informatie verstrekken aan vreemdelingen en vertegenwoordigers
Vereisten
Minimaal hbo werk- en denkniveau
Sterke communicatieve vaardigheden en stressbestendigheid
Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
Affiniteit met vreemdelingenrecht en migratievraagstukken
Secundaire arbeidsvoorwaarden
- Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
Bron: de openbare vacature van Rijksoverheid op werkenvoornederland.nl. Wij zetten vacatures om in een overzichtelijke samenvatting, met hulp van AI. Bij verschillen is de originele vacature leidend.
CAO Overheid: wat betekent dit voor jou?
Banen in deze sector vallen vaak onder de CAO Rijk / CAO Gemeenten. Welke CAO precies geldt, lees je in de vacature of vraag je na bij Rijksoverheid. De belangrijkste afspraken:
- 18 salarisschalen met duidelijke stappen
- Individueel Keuzebudget (IKB): 16,37% (Rijk) / 17,05% (Gemeenten)
- Pensioenopbouw via ABP
- Flexibel werken en thuiswerkmogelijkheden
Over Rijksoverheid
De Rijksoverheid vormt het hart van het nationale bestuur van Nederland. Het is de overkoepelende organisatie van ministeries die wet‑ en regelgeving ontwikkelen en uitvoeren rond zaken zoals infrastructuur, economie, onderwijs, sociale zekerheid, en openbare veiligheid. De Rijksoverheid werkt aan maatschappelijke uitdagingen van groot belang voor iedereen in Nederland.
Werken bij de Rijksoverheid betekent bijdragen aan beleid dat de samenleving vormgeeft en verbetert – van milieu en economie tot cultuur en digitale transformatie. Je werkt samen met collega’s in een breed spectrum aan disciplines om impact te hebben op het leven van miljoenen mensen, met veel mogelijkheden voor ontwikkeling en maatschappelijke betrokkenheid.