Lead Java Developer

Werken als Lead Java Developer bij Schiphol

Het Cargo-platform van Schiphol ondersteunt de digitale afhandeling van luchtvracht en vormt een cruciale schakel tussen airlines, afhandelaren, expediteurs, douane en andere logistieke partners. Als Lead Java Developer werk je aan systemen die direct impact hebben op de operatie van de luchtvrachtketen en draag je bij aan de verdere digitalisering van Cargo op Schiphol. Schiphol moet tot de top-3 van de Europese luchthavens gaan behoren en daar draag jij direct aan bij.

Dankzij het werk van de afdeling Digital & Technology blijft Schiphol 24/7 draaien. Ruim 950 collega’s werken dagelijks met de nieuwste technologie aan het vliegveld van de toekomst om de best mogelijke beleving te creëren voor reizigers, klanten en medewerkers.

Arbeidsvoorwaarden

Bij deze rol hoort een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden op basis van een 36-urige werkweek:

• Bruto maandsalaris tussen € 5.703 en € 7.912 (schaal 13)
• Een 13e maand
• Bring-Your-Own-regeling van € 450 om je eigen (thuis)werkplek in te richten
• Thuiswerkvergoeding van € 3,00 netto per dag
• Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling met een duurzaam inzetbaarheidsbudget

Solliciteer nu via de knop hieronder en word onderdeel van ons team!

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• vertalen van architectuurprincipes en technische kaders naar robuuste software-oplossingen, met oog voor schaalbaarheid, onderhoudbaarheid en security.

• (door)ontwikkelen van complexe backend-oplossingen in Java en het begeleiden van refactoring en technische verbeteringen.

• aansturen, coachen en ontwikkelen van collega-developers en leidinggeven aan het team, inclusief begeleiding van performance, groei en ontwikkeling.

• proactief signaleren van risico’s en verbetermogelijkheden en hier zelfstandig initiatieven in nemen, van idee tot implementatie.

• verbinden van developers, product owners, architecten en andere stakeholders om te zorgen voor effectieve samenwerking en gedragen technische keuzes.

• opstellen, uitdragen en bewaken van de technische roadmap en richting geven aan de verdere ontwikkeling van het platform.

Vereisten

• minimaal 8 jaar relevante ervaring als Java Developer.

• ervaring met het aansturen, coachen en ontwikkelen van developers.

• ervaring met Git, OpenShift/Kubernetes, Spring Boot.

• ervaring met Kafka en Splunk is een pre.

• een echte aanpakmentaliteit (get‑things‑done) en bekendheid met Agile werken.

• sterke probleemoplossende vaardigheden, een proactieve houding en uitstekende communicatieve vaardigheden.

• beheersing van de Nederlands taal in woord en geschrift is een vereiste voor deze functie.

Secundaire arbeidsvoorwaarden

• Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
• Pensioen
• Reiskostenvergoeding