Financial Risk Officer tweede lijn

Over de functie

Wil jij als Financial Risk Officer bijdragen aan sterk risicomanagement bij CZ? Beoordeel, challenge en adviseer onafhankelijk over financiële risico’s in een maatschappelijk relevante omgeving. In deze rol maak je deel uit van de onafhankelijke tweedelijns Risk Management-functie.

Wat je gaat doen

• Zelfstandig en onafhankelijk adviseren en reviewen bij financiële besluitvorming rond onder meer premiestelling, kapitaalsturing, solvabiliteit, ORSA en beleggingsstrategie.
• Bijdragen aan de voorbereiding, beoordeling en rapportage van ORSA, scenario-analyses en financiële stresstesten.
• Beoordelen van financiële risico’s zoals verzekeringstechnisch risico, marktrisico, kredietrisico en modelrisico.
• Ontwikkelen en onderhouden van kaders, methodieken en beleid voor Financial Risk Management.

Wat wij vragen

• Wo werk- en denkniveau met bij voorkeur 3 tot 5 jaar relevante ervaring.
• Sterke analytische of kwantitatieve basis vanuit econometrie, actuariaat, wiskunde, finance, risk management of accountancy.
• Kennis van Solvency II en financiële risico’s binnen verzekeringen is een sterk pré.

Arbeidsvoorwaarden & Solliciteren

Werken bij CZ betekent impact maken in een maatschappelijk relevante sector. Je ontvangt uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een goede pensioenregeling en vaste extra uitkeringen. Solliciteer direct via de knop en draag bij aan toegankelijke en betaalbare zorg.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Adviseren en challengen over financiële risico's vanuit een onafhankelijke tweedelijnsrol

• Beoordelen en rapporteren rond ORSA, scenario-analyses en stresstesten

• Ontwikkelen en onderhouden van kaders en beleid voor Financial Risk Management

• Uitvoeren van tweedelijnsreviews op Own Funds, SCR en Solvency II-onderwerpen

Vereisten

• WO werk- en denkniveau

• 3 tot 5 jaar relevante werkervaring

• Kwantitatieve of analytische achtergrond zoals econometrie, actuariaat of finance

• Kennis van Solvency II en financiële risico's

Secundaire arbeidsvoorwaarden

• Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
• Pensioen