Senior Strategisch Analist
Senior Strategisch Analist
Salaris volgens CAO-schaal
Vaste loonschaal met jaarlijkse periodieken
Werken aan een veilige samenleving
Als Senior Strategisch Analist bij het Ministerie van Justitie en Veiligheid (Strategisch Kenniscentrum Ondermijnende Criminaliteit - SKC-OC) speel je een sleutelrol in de aanpak van georganiseerde en ondermijnende criminaliteit. Je verbindt informatie uit diverse bronnen en vertaalt complexe vraagstukken naar strategische inzichten die directe impact hebben op de besluitvorming binnen het veiligheidsdomein.
Wat ga je doen?
- Je levert een substantiële bijdrage aan het Dreigingsbeeld Ondermijning Nederland (DON) en andere nationale en internationale kennisproducten.
- Je geeft inhoudelijke sturing aan complexe strategische analyseprocessen en multidisciplinaire teams.
- Je ontwikkelt geïntegreerde strategische analyses, dreigingsbeelden en thematische verkenningen.
- Je initieert en implementeert innovatieve analysemethoden en concepten.
Wat wij vragen
- Je beschikt over universitair werk- en denkniveau (WO).
- Minimaal 5 jaar relevante werkervaring op het gebied van strategische analyse, intelligence of veiligheidsvraagstukken.
- Aantoonbare ervaring met het adviseren van directies en bestuurders op politiek-bestuurlijk niveau.
- Sterke leidinggevende en verbindende competenties.
Arbeidsvoorwaarden
Werken bij de Rijksoverheid betekent profiteren van uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5%, volledige reiskostenvergoeding voor het OV en goede studiefaciliteiten. We werken hybride, waarbij we minimaal twee dagen per kantoor werken.
Solliciteer nu via de knop en draag bij aan een rechtvaardige samenleving!
Belangrijkste verantwoordelijkheden
Bijdragen aan het Dreigingsbeeld Ondermijning Nederland (DON)
Inhoudelijke sturing geven aan strategische analyseprocessen
Ontwikkelen van geïntegreerde strategische analyses en dreigingsbeelden
Initiëren en implementeren van innovatieve analysemethoden
Adviseren van directies en bestuurders
Vereisten
WO werk- en denkniveau
Minimaal 5 jaar relevante werkervaring
Ervaring met strategische analyses en veiligheidsvraagstukken
Aantoonbare ervaring met het adviseren van senior stakeholders
Competenties voor het aansturen van teams
Secundaire arbeidsvoorwaarden
- Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
Bron: de openbare vacature van Rijksoverheid op werkenvoornederland.nl. Wij zetten vacatures om in een overzichtelijke samenvatting, met hulp van AI. Bij verschillen is de originele vacature leidend.
CAO Overheid: wat betekent dit voor jou?
Banen in deze sector vallen vaak onder de CAO Rijk / CAO Gemeenten. Welke CAO precies geldt, lees je in de vacature of vraag je na bij Rijksoverheid. De belangrijkste afspraken:
- 18 salarisschalen met duidelijke stappen
- Individueel Keuzebudget (IKB): 16,37% (Rijk) / 17,05% (Gemeenten)
- Pensioenopbouw via ABP
- Flexibel werken en thuiswerkmogelijkheden
Over Rijksoverheid
De Rijksoverheid vormt het hart van het nationale bestuur van Nederland. Het is de overkoepelende organisatie van ministeries die wet‑ en regelgeving ontwikkelen en uitvoeren rond zaken zoals infrastructuur, economie, onderwijs, sociale zekerheid, en openbare veiligheid. De Rijksoverheid werkt aan maatschappelijke uitdagingen van groot belang voor iedereen in Nederland.
Werken bij de Rijksoverheid betekent bijdragen aan beleid dat de samenleving vormgeeft en verbetert – van milieu en economie tot cultuur en digitale transformatie. Je werkt samen met collega’s in een breed spectrum aan disciplines om impact te hebben op het leven van miljoenen mensen, met veel mogelijkheden voor ontwikkeling en maatschappelijke betrokkenheid.