Senior gerechtsjurist F&J
Senior gerechtsjurist F&J
Salaris volgens CAO-schaal
Vaste loonschaal met jaarlijkse periodieken
Over de functie van Senior Gerechtsjurist F&J
Als senior gerechtsjurist bij Rechtbank Oost-Brabant ben je veel meer dan een verslaglegger op de zitting. Juridische diepgang vormt de kern van je dagelijkse werkzaamheden. Je bereidt complexe familiezaken voor, spart met rechters, stelt conceptuitspraken op en fungeert als kritische sparringpartner. Je richt je met name op familiezaken met een sociaal karakter of een financieel karakter.
Wat ga je doen?
- Dossiers tot in de puntjes compleet maken tijdens de voorbereidingsfase.
- Optreden als griffier tijdens zittingen en scherp zijn op nieuwe informatie.
- Raadkameren met rechters en het schrijven van heldere conceptvonnissen.
- Delen van je expertise en bijdragen aan de kwaliteit en uniformiteit van het team.
Wat wij vragen
- Een afgeronde wo-opleiding Nederlands recht of hbo rechten.
- Diverse jaren relevante werkervaring binnen het Familie- en Jeugdrecht.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
- Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om hoofd- en bijzaken te scheiden.
Wat wij bieden
- Een bruto maandsalaris tussen € 3.496,31 en € 5.535,40 op basis van 36 uur (schaal 10).
- Een tijdelijk jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een Individueel Keuzebudget van 16,5%, ABP-pensioen en een ov-kaart of reiskostenvergoeding.
- Mogelijkheid tot gedeeltelijk thuiswerken inclusief een thuiswerkvergoeding en inrichtingsbijdrage.
Solliciteer direct via de knof en versterk ons team bij Rechtbank Oost-Brabant!
Belangrijkste verantwoordelijkheden
Voorbereiden van juridische dossiers
Optreden als griffier tijdens zittingen
Opstellen van conceptuitspraken en vonnissen
Sparren met rechters in de raadkamer
Delen van juridische expertise met collega's
Vereisten
Afgeronde wo-opleiding Nederlands recht of hbo rechten
Diverse jaren relevante werkervaring binnen het Familie- en Jeugdrecht
Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal
Secundaire arbeidsvoorwaarden
- Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
Bron: de openbare vacature van Rijksoverheid op werkenvoornederland.nl. Wij zetten vacatures om in een overzichtelijke samenvatting, met hulp van AI. Bij verschillen is de originele vacature leidend.
CAO Overheid: wat betekent dit voor jou?
Banen in deze sector vallen vaak onder de CAO Rijk / CAO Gemeenten. Welke CAO precies geldt, lees je in de vacature of vraag je na bij Rijksoverheid. De belangrijkste afspraken:
- 18 salarisschalen met duidelijke stappen
- Individueel Keuzebudget (IKB): 16,37% (Rijk) / 17,05% (Gemeenten)
- Pensioenopbouw via ABP
- Flexibel werken en thuiswerkmogelijkheden
Over Rijksoverheid
De Rijksoverheid vormt het hart van het nationale bestuur van Nederland. Het is de overkoepelende organisatie van ministeries die wet‑ en regelgeving ontwikkelen en uitvoeren rond zaken zoals infrastructuur, economie, onderwijs, sociale zekerheid, en openbare veiligheid. De Rijksoverheid werkt aan maatschappelijke uitdagingen van groot belang voor iedereen in Nederland.
Werken bij de Rijksoverheid betekent bijdragen aan beleid dat de samenleving vormgeeft en verbetert – van milieu en economie tot cultuur en digitale transformatie. Je werkt samen met collega’s in een breed spectrum aan disciplines om impact te hebben op het leven van miljoenen mensen, met veel mogelijkheden voor ontwikkeling en maatschappelijke betrokkenheid.