Verzorgende Interne Geneeskunde

Werken bij het St. Antonius Ziekenhuis

Bij het St. Antonius werk je aan (hoog)complexe zorg met het hart op de juiste plek. We zijn een topklinisch opleidingsziekenhuis waar patiëntenzorg, opleiding en onderzoek hand in hand gaan. Dankzij onze grootte maken we echte impact, maar blijven we wendbaar én persoonlijk. Onze klinische speerpunten zijn hart & vaat, longen en kanker. Daarnaast zijn we één van de koplopers in Nederland op het gebied van waardegedreven zorg. Dat betekent dat we niet alleen kijken naar wat medisch mogelijk is, maar vooral naar wat écht het verschil maakt voor de individuele patiënt. Door de belangrijkste uitkomsten structureel te meten en samen te leren, ook met de andere Santeon-ziekenhuizen, maken we de zorg elke dag een stukje beter. Bij ons maakt iedere medewerker, ook jij, het verschil voor de patiënt.

De rol en jouw impact

Bied patiënten die klaar voor ontslag, maar nog niet naar huis kunnen, de dagelijkse ondersteuning, aandacht en zorg die zij nodig hebben. Help patiënten hun zelfstandigheid zo veel mogelijk te behouden terwijl zij wachten op passende nazorg. Werk samen op de afdeling Interne Geneeskunde met een diverse patiëntengroep en verdiep je vakkennis in een topklinisch opleidingsziekenhuis, met begeleiding tijdens het inwerken en mogelijkheden om je verder te ontwikkelen.

Wat wij bieden

• Een salaris tussen € 2.630 en € 3.724 bruto per maand op basis van 36 uur per week, afgestemd op je opleiding en werkervaring.
• Een jaarcontract voor 24 tot 32 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband.
• 8,33% eindejaarsuitkering in december en 8,33% vakantiegeld.
• Een pensioenregeling bij PFZW, waarbij het ziekenhuis 50% van de pensioenpremie betaalt.
• Jaarlijks 57 uur Persoonlijk Levensfasebudget bij een 36-urige werkweek.
• Fiscaal voordeel via ons Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden.
• Veel ruimte om je vakinhoudelijk en persoonlijk te ontwikkelen via ons uitgebreide leerplatform.

Klaar voor jouw volgende stap? Solliciteer direct via de knop hieronder.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Stem de dagelijkse verzorging af op de behoeften en mogelijkheden van de patiënt.

• Signaleer veranderingen in het lichamelijk en geestelijk welzijn en bespreek deze met de verpleegkundige.

• Leg observaties en de geboden zorg vast, zodat collega’s weten hoe het met de patiënt gaat.

• Werk samen met verpleegkundigen en andere betrokken zorgprofessionals aan passende zorg en een goede overgang naar de volgende zorgplek.

Vereisten

• Een diploma Verzorgende op mbo-niveau 3.

• Beschikbaarheid voor minimaal 24 uur per week.

• Voldoende beheersing van de Nederlandse taal om met patiënten en collega’s te communiceren en de zorg vast te leggen.

• Ervaring als verzorgende in de zorg.

Secundaire arbeidsvoorwaarden

• Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
• Pensioen