Assortiment Specialist

Over de functie

Als Assortiment Specialist bij Albert Heijn maak jij impact door te zorgen dat het juiste assortiment op de beste plek in de schappen van onze ruim 1.250 winkels wordt gepresenteerd. Je werkt op het snijvlak van het belang van de klant, commercie en onze winkels. Een uitdagende rol, waarbij je als belangrijke drijver achter grote assortimentsveranderingen nadenkt over hoe we iedere klant optimaal kunnen bedienen.

Wat ga je doen?

• Analyseren & adviseren: Je signaleert continue kansen op het gebied van assortiment en zet deze om tot concrete inzichten en acties tijdens integrale deep-dives.
• Commerciële sparringpartner: Je bent de sparringpartner voor Category Managers en overtuigt hen met vernieuwende inzichten.
• Proactief kansen signaleren: Je stuurt continu op kansen in assortiment, zoals bij hoge derving, lage marge of biologische producten.
• End-to-end procesbegeleiding: Je begeleidt het proces voor veranderingen van assortiment en brengt verschillende afdelingen samen.
• Slimme assortimentsmodellen: Je biedt ondersteuning bij het realiseren van data gedreven assortimentskansen en optimalisatie van modellen.

Wat breng je mee?

• Een afgeronde WO-opleiding, bij voorkeur in de richting van Economie of Bedrijfskunde.
• Circa 1-3 jaar werkervaring liefst in een commerciële, trade marketing of consulting rol.
• Affiniteit met assortiment, presentatie, kwantitatieve analyses en automatiseringssoftware.
• Sterke analytische vaardigheden en een resultaatgerichte mentaliteit.

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto jaarsalaris tussen €52.000 en €60.000 op basis van 40 uur.
• 45 vakantiedagen (25,5 vaste vakantiedagen en 19,5 ATV-dagen).
• Uitstekende pensioenregeling.
• Reiskostenvergoeding of NS-trajectkaart.
• 10% korting op je boodschappen bij Albert Heijn.

Solliciteer nu via de knop en maak impact op het leven van al onze klanten!

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Analyseren van assortiment op basis van performance data

• Optreden als commercieel sparringpartner voor Category Managers

• Proactief signaleren van kansen in het assortiment

• End-to-end procesbegeleiding bij assortimentsveranderingen

• Ondersteunen bij het realiseren en optimaliseren van data gedreven assortimentsmodellen

Vereisten

• Afgeronde WO-opleiding in Economie of Bedrijfskunde

• 1-3 jaar werkervaring in commerciële, trade marketing of consulting rol

• Ervaring met kwantitatieve analyses en software zoals PowerBI

• Sterke analytische vaardigheden en resultaatgerichtheid

Secundaire arbeidsvoorwaarden

• Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
• Prestatiegebonden beloning
• Pensioen
• Reiskostenvergoeding