Klinisch psycholoog bij Voortgezette Klinische Behandeling

Werken als Klinisch Psycholoog bij Altrecht

Bij Altrecht heeft je werk betekenis: samen met bevlogen collega’s en een sterk netwerk van zorg- en kennispartners maak je écht verschil in de ggz. Je krijgt de ruimte om jezelf te zijn, mee te denken en te groeien, als professional én als mens. Je komt te werken in een organisatie vol mogelijkheden, met diverse specialismen en meerdere werklocaties in en rondom Utrecht. We kijken naar jou als persoon, je ambities en je voorkeuren.

Bij Voortgezette Klinische Behandeling (VKB) zijn we er voor mensen die intensieve, langdurige zorg nodig hebben. Vaak hebben zij al een lange weg achter de rug en hebben ze behoefte aan 24 uur nabijheid, intensieve behandeling én persoonlijke aandacht in een veilige omgeving. Samen met een multidisciplinair team kijken we opnieuw naar de situatie en werken we toe naar een duurzaam perspectief buiten de kliniek.

Arbeidsvoorwaarden

• Bruto maandsalaris tussen € 6.798,- en € 9.442,- op basis van 36 uur per week.
• Volledige dertiende maand en 8,33% vakantiegeld.
• Ruime verlofregeling en optie om extra verlof bij te kopen.
• Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn.
• Uitstekende opleidings- en doorgroeimogelijkheden via de Altrecht Academie.

Solliciteer eenvoudig via de knop en ontdek wat Altrecht voor jou kan betekenen!

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Behandelen van mensen met een ernstige psychiatrische aandoening (EPA) in een klinische setting

• Betrokken zijn bij het gehele zorgtraject van intake tot behandelplan, individuele en groepspsychotherapie

• Adviseren, coachen en mede richting geven binnen het multidisciplinaire team

• Meedenken over behandelprocessen, teamdynamiek, beleid, verbetering en innovatie

Vereisten

• Een BIG-registratie als klinisch psycholoog

• Ervaring in het uitvoeren van verschillende vormen van behandeling, individueel of groepsgericht

• Stressbestendig, in staat snel te schakelen en handelen in een soms hectische omgeving

Secundaire arbeidsvoorwaarden

• Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
• Pensioen
• Reiskostenvergoeding