Administratief medewerker team strafrecht
Administratief medewerker team strafrecht
Salaris volgens CAO-schaal
Vaste loonschaal met jaarlijkse periodieken
Over de functie
Als administratief medewerker binnen de griffie van team Strafrecht ben je verantwoordelijk voor de tijdige en juiste administratieve en organisatorische verwerking van strafzaken, cassatiedossiers, rekesten en artikel 12 zaken bij het Gerechtshof 's-Hertogenbosch. Je verzorgt in teamverband het administratieve proces ten behoeve van de behandeling van deze zaken.
Wat ga je doen?
- Verwerken en beheren van dossiers.
- Verstrekken van informatie aan collega's en derden.
- Voeren van correspondentie met onder andere het openbaar ministerie en de advocatuur.
Wat wij vragen
- Een afgeronde MBO opleiding of MBO werk- en denkniveau.
- Ervaring op het gebied van geautomatiseerde systemen.
- Ervaring met administratieve werkzaamheden.
- Goede beheersing van de Nederlandse taal, mondeling en schriftelijk.
- Kennis van strafrechtelijke procedures is een pré.
Wat wij bieden
- Een salaris tussen € 2.943,42 en € 3.660,24 bruto per maand op basis van 36 uur (schaal 6).
- Een tijdelijk contract met uitzicht op een vaste aanstelling.
- Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je bruto jaarsalaris.
- Uitstekende pensioenopbouw via het ABP en goede reiskostenvergoeding.
Solliciteer nu via de knop hieronder en draag bij aan een rechtvaardige samenleving!
Belangrijkste verantwoordelijkheden
Verwerken en beheren van strafzaken, cassatiedossiers, rekesten en artikel 12 zaken
Verstrekken van informatie aan collega's en derden
Voeren van correspondentie met het openbaar ministerie en de advocatuur
Vereisten
Afgeronde MBO opleiding of MBO werk- en denkniveau
Ervaring met geautomatiseerde systemen
Ervaring met administratieve werkzaamheden
Goede beheersing van de Nederlandse taal
Secundaire arbeidsvoorwaarden
- Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
Bron: de openbare vacature van Rijksoverheid op werkenvoornederland.nl. Wij zetten vacatures om in een overzichtelijke samenvatting, met hulp van AI. Bij verschillen is de originele vacature leidend.
CAO Overheid: wat betekent dit voor jou?
Banen in deze sector vallen vaak onder de CAO Rijk / CAO Gemeenten. Welke CAO precies geldt, lees je in de vacature of vraag je na bij Rijksoverheid. De belangrijkste afspraken:
- 18 salarisschalen met duidelijke stappen
- Individueel Keuzebudget (IKB): 16,37% (Rijk) / 17,05% (Gemeenten)
- Pensioenopbouw via ABP
- Flexibel werken en thuiswerkmogelijkheden
Over Rijksoverheid
De Rijksoverheid vormt het hart van het nationale bestuur van Nederland. Het is de overkoepelende organisatie van ministeries die wet‑ en regelgeving ontwikkelen en uitvoeren rond zaken zoals infrastructuur, economie, onderwijs, sociale zekerheid, en openbare veiligheid. De Rijksoverheid werkt aan maatschappelijke uitdagingen van groot belang voor iedereen in Nederland.
Werken bij de Rijksoverheid betekent bijdragen aan beleid dat de samenleving vormgeeft en verbetert – van milieu en economie tot cultuur en digitale transformatie. Je werkt samen met collega’s in een breed spectrum aan disciplines om impact te hebben op het leven van miljoenen mensen, met veel mogelijkheden voor ontwikkeling en maatschappelijke betrokkenheid.