Instructeur lichamelijke opvoeding

Terug naar alle vacatures
Rijksoverheid logo

Instructeur lichamelijke opvoeding

RijksoverheidVughtTijdelijk contractMedior
weerbaarheidstrainingjustitiePI Vughtlichamelijke opvoedingIKBsport

Salaris volgens CAO-schaal

Vaste loonschaal met jaarlijkse periodieken

€ 3.333 - € 4.457bruto per maand

Werken als Instructeur Lichamelijke Opvoeding bij PI Vught

Binnen PI Vught verzorgt de Instructeur Lichamelijke Opvoeding sport- en spelactiviteiten voor gedetineerden en medewerkers. Daarnaast train je collega’s in mentale en fysieke weerbaarheid. Werk je graag in een dynamische omgeving en in een team dat volop in ontwikkeling is? Dan maken we graag kennis.

Wat ga je doen?

  • Verzorgen van sport- en spelactiviteiten voor groepen en individuele gedetineerden en patiënten.
  • Bewaken van de fysieke veiligheid, observeren van gedrag en optreden bij spanningen.
  • Trainen van collega’s in fysieke weerbaarheid en zelfverdedigingstechnieken.
  • Facilitaire ondersteuning, beheer en hygiëne van materialen.

Wat vragen wij?

  • Een mbo-4 diploma CIOS, Sport en Bewegen of ALO.
  • Didactische vaardigheden en kennis van groepsdynamica.
  • Ervaring met het werken met diverse doelgroepen binnen een gesloten setting.
  • Sterke communicatieve vaardigheden en stevig in je schoenen staan.

Wat krijg je?

  • Een bruto maandsalaris tussen €3.333 en €4.457 op basis van 36 uur.
  • Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5%.
  • Volledige vergoeding van je ov-reiskosten en een pensioenregeling.

Solliciteer direct via de knop hieronder en draag bij aan een veilige en rechtvaardige samenleving.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

  • Verzorgen van sport- en spelactiviteiten voor gedetineerden en patiënten

  • Bewaken van fysieke veiligheid en observeren van gedrag

  • Trainen van collega's in mentale en fysieke weerbaarheid

  • Beheer en hygiëne van sportmaterialen

Vereisten

  • MBO-4 diploma CIOS, Sport en Bewegen of ALO

  • Didactische vaardigheden en kennis van groepsdynamica

  • Sterke communicatieve vaardigheden en stressbestendigheid

  • Bereidheid tot het volgen van trainingen en bijscholingen

Secundaire arbeidsvoorwaarden

  • Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
  • Pensioen
  • Reiskostenvergoeding

Bron: de openbare vacature van Rijksoverheid op werkenvoornederland.nl. Wij zetten vacatures om in een overzichtelijke samenvatting, met hulp van AI. Bij verschillen is de originele vacature leidend.

CAO Overheid: wat betekent dit voor jou?

Banen in deze sector vallen vaak onder de CAO Rijk / CAO Gemeenten. Welke CAO precies geldt, lees je in de vacature of vraag je na bij Rijksoverheid. De belangrijkste afspraken:

  • 18 salarisschalen met duidelijke stappen
  • Individueel Keuzebudget (IKB): 16,37% (Rijk) / 17,05% (Gemeenten)
  • Pensioenopbouw via ABP
  • Flexibel werken en thuiswerkmogelijkheden
Alles over de CAO Overheid
Rijksoverheid

Over Rijksoverheid

De Rijksoverheid vormt het hart van het nationale bestuur van Nederland. Het is de overkoepelende organisatie van ministeries die wet‑ en regelgeving ontwikkelen en uitvoeren rond zaken zoals infrastructuur, economie, onderwijs, sociale zekerheid, en openbare veiligheid. De Rijksoverheid werkt aan maatschappelijke uitdagingen van groot belang voor iedereen in Nederland.

Werken bij de Rijksoverheid betekent bijdragen aan beleid dat de samenleving vormgeeft en verbetert – van milieu en economie tot cultuur en digitale transformatie. Je werkt samen met collega’s in een breed spectrum aan disciplines om impact te hebben op het leven van miljoenen mensen, met veel mogelijkheden voor ontwikkeling en maatschappelijke betrokkenheid.