Medisch Afdelingshoofd Spoedeisende Geneeskunde

Werken aan de toekomst van de acute zorg

Als Medisch Afdelingshoofd Spoedeisende Geneeskunde geeft u strategisch en verbindend leiding aan de SEH van locatie AMC en participeert u in de directe patiëntenzorg. Samen met het Verpleegkundig Hoofd SEH vormt u het duaal management en draagt u zorg voor een optimale bedrijfsvoering, een veilig werk- en opleidingsklimaat en de verdere academisering van de Spoedeisende Geneeskunde.

Wat u gaat doen

• Strategisch en verbindend leidinggeven aan de SEH en de vakgroep SEH-artsen.
• Waarborgen van de kwaliteit, veiligheid en continuïteit van de patiëntenzorg, het wetenschappelijk onderzoek en het onderwijs.
• Stimuleren van actieve samenwerking binnen de acute zorgketen en met regionale partners.
• Bevorderen van een open, inclusieve en lerende cultuur op de afdeling.

Wat wij van u vragen

• Visie gekoppeld aan daadkracht en het vermogen om teams in beweging te brengen.
• Sterke leiderschapskwaliteiten gericht op verbinden, verantwoordelijkheid, veranderkracht en vertrouwen.
• Aantoonbare ervaring in een complexe (academische) medische omgeving.

Wat wij bieden

U treedt in vaste dienst bij een vooraanstaand academisch medisch centrum. Profiteer van uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder een pensioenregeling bij het ABP en ruime mogelijkheden voor professionele ontwikkeling.

Solliciteer nu en bouw mee aan de toekomst van de academische acute zorg!

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Strategisch en verbindend leidinggeven aan de SEH en de vakgroep SEH-artsen

• Waarborgen van kwaliteit, veiligheid en continuïteit van patiëntenzorg, onderzoek en onderwijs

• Stimuleren van samenwerking binnen de acute zorgketen en met regionale partners

• Participeren in de directe patiëntenzorg op de afdeling SEH

• Zorgdragen voor een optimale bedrijfsvoering in een duaal managementconstruct

Vereisten

• Stevig en verbindend leiderschap met oog voor verbinding, verantwoordelijkheid, veranderkracht en vertrouwen

• Visie gekoppeld aan daadkracht binnen een complexe academische context

• In staat om een open, inclusieve en lerende cultuur te bevorderen

• Ervaring met het aansturen van medische professionals en het stimuleren van innovatie en wetenschappelijk onderzoek

Secundaire arbeidsvoorwaarden

• Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
• Pensioen
• Reiskostenvergoeding