Floormanager Kiosk Amersfoort

Terug naar alle vacatures
NS logo

Floormanager Kiosk Amersfoort

NSAmersfoortVast contractMedior
FloormanagerNSHorecaAmersfoortKioskVast contract

Salaris volgens CAO-schaal

Vaste loonschaal met jaarlijkse periodieken

€ 2.505 - € 3.032bruto per maand

Werken als Floormanager bij Kiosk Amersfoort

Als floormanager bij Kiosk zorg je voor een snelle en goede service in een compacte winkelomgeving op het station. Je stuurt een klein team aan en draagt bij aan een prettige winkelervaring voor reizigers. NS biedt jou een fijne werkplek met uitstekende groeikansen en afwisselende diensten.

Wat ga je doen?

  • Je verdeelt de taken en geeft duidelijke aanwijzingen aan het team.
  • Je werkt zelf mee op de werkvloer en ziet daardoor snel wat er nodig is.
  • Je lost problemen snel op en motiveert collega's voor een goede sfeer.
  • Je bewaakt de kwaliteit van producten en zorgt voor een schone winkel.

Wat wij vragen

  • Je bent minimaal 18 jaar en ruim beschikbaar voor zowel openings- als sluitdiensten.
  • Je kunt ingeroosterd worden tussen 05:15 uur en uiterlijk 00:00 uur (doordeweeks en in het weekend).
  • Je beheerst de Nederlandse taal minimaal op B1 niveau en staat open voor het ontwikkelen van je Engelse taalvaardigheid.

Wat wij bieden

  • Een aantrekkelijk bruto maandsalaris tussen € 2.505 en € 3.032 op basis van 38 uur per week (functiegroep 5 horeca-cao).
  • De mogelijkheid om na 7 maanden een vast contract te krijgen.
  • Tot 60% korting bij diverse winkels op het station en reiskostenvergoeding.
  • Goede opleidingsmogelijkheden en een gedegen inwerkprogramma.

Solliciteer direct via de knop en start jouw volgende avontuur bij NS!

Belangrijkste verantwoordelijkheden

  • Taken verdelen en duidelijke aanwijzingen geven

  • Meewerken op de werkvloer

  • Problemen snel oplossen

  • Collega's motiveren en zorgen voor een goede sfeer

  • Kwaliteit van producten en service bewaken

  • Zorgen voor een aantrekkelijke en schone winkel

Vereisten

  • Minimaal 18 jaar oud

  • Beschikbaar voor wisselende diensten tussen 05:15 uur en 00:00 uur

  • Nederlandse taalbeheersing op minimaal B1 niveau

Secundaire arbeidsvoorwaarden

  • Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
  • Pensioen
  • Reiskostenvergoeding

Bron: de openbare vacature van NS op werkenbijns.nl. Wij zetten vacatures om in een overzichtelijke samenvatting, met hulp van AI. Bij verschillen is de originele vacature leidend.

CAO Retail: wat betekent dit voor jou?

Banen in deze sector vallen vaak onder de CAO Retail Non-Food / CAO Levensmiddelen. Welke CAO precies geldt, lees je in de vacature of vraag je na bij NS. De belangrijkste afspraken:

  • Duidelijke functie- en salarisindeling
  • Zondags- en feestdagentoeslag tot 100%
  • Avondtoeslag
  • Personeelskorting
Alles over de CAO Retail
NS

Over NS

Nederlandse Spoorwegen (NS) is de grootste reizigersvervoerder op het spoor in Nederland en een belangrijke schakel in het dagelijkse leven van miljoenen reizigers. Dagelijks verzorgt NS tienduizenden treinritten en zet zich in voor veilig, betrouwbaar en toegankelijk openbaar vervoer binnen het land en naar internationale bestemmingen.

Werken bij NS betekent bijdragen aan mobiliteit, bereikbaarheid en innovatie in het openbaar vervoer. Of je nu betrokken bent bij treindienstplanning, techniek, klantenservice of logistiek, je werkt mee aan een infrastructuur die Nederland verbindt.