Casemanager Randstad Noord
Casemanager Randstad Noord
Salaris
Zoals vermeld in de vacature
Werken als Casemanager Randstad Noord bij NS
Bij NS draag je direct bij aan de mobiliteit van Nederland. In deze onafhankelijke rol als casemanager maak je deel uit van een bevlogen team dat landelijk inzetbaar is en werkt aan duurzame re-integratie. Je krijgt veel vrijheid, volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en werkt in een omgeving waar diversiteit en inclusie centraal staan.
Wat NS te bieden heeft
NS is een van de mooiste werkgevers van Nederland en biedt uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Naast een aantrekkelijk salaris profiteer je onder andere van gratis treinreizen in de 2e klas (en tegen kleine bijbetaling in de 1e klas), gratis reizen voor je gezin in de daluren, en professionele ontwikkelingsmogelijkheden zoals het vergoeden van je PE-punten voor je CROV-licentie.
Solliciteer nu via de knop hieronder en help mee Nederland bereikbaar te houden!
Belangrijkste verantwoordelijkheden
Ondersteunen en coachen van leidinggevende en medewerkers bij de verzuimdossiers en biedt begeleiding bij de verzuimbegeleiding.
Beoordelen of interventies tijdig en op de juiste plek worden ingezet, binnen of buiten de providerketen en bewaken van de dossierkwaliteit.
Sturen op het proces van de Wet verbetering Poortwachter en zorgen dat dossiers voldoen aan wettelijke tijdlijnen.
Aanvragen van arbeidsdeskundige onderzoeken, begeleiden van WIA-aanvragen en samenwerken met stakeholders.
Zorgen voor duurzame plaatsing van medewerkers in werk passend bij hun belastbaarheid om terugval te voorkomen.
Vereisten
Aantoonbaar hbo werk- en denkniveau
Afgeronde opleiding op het gebied van verzuim, zoals CROV, ROV of RCCM
Minimaal 3 jaar ervaring als casemanager binnen een grote organisatie
Ervaring met UWV, Arbodiensten en re-integratiebedrijven
Kennis van Eigen Risicodragerschap (ERD) en/of WGA-ziektewet is een pluspunt
Ervaring met verzuimapplicatie ONVIA heeft de voorkeur
Secundaire arbeidsvoorwaarden
- Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
Bron: de openbare vacature van NS op werkenbijns.nl. Wij zetten vacatures om in een overzichtelijke samenvatting, met hulp van AI. Bij verschillen is de originele vacature leidend.
Werken bij NS valt onder de CAO NS
In de CAO NS staan de afspraken over je salaris, loonsverhogingen, werktijden, vakantie en pensioen. Voor sommige hogere functies gelden aparte afspraken. Wat er voor deze functie geldt, lees je in de vacature.
Over NS
Nederlandse Spoorwegen (NS) is de grootste reizigersvervoerder op het spoor in Nederland en een belangrijke schakel in het dagelijkse leven van miljoenen reizigers. Dagelijks verzorgt NS tienduizenden treinritten en zet zich in voor veilig, betrouwbaar en toegankelijk openbaar vervoer binnen het land en naar internationale bestemmingen.
Werken bij NS betekent bijdragen aan mobiliteit, bereikbaarheid en innovatie in het openbaar vervoer. Of je nu betrokken bent bij treindienstplanning, techniek, klantenservice of logistiek, je werkt mee aan een infrastructuur die Nederland verbindt.
