Docent Installatietechniek

Deel jouw passie voor installatietechniek

Technische vakmensen zijn hard nodig voor de toekomst, net zoals de docenten die onze studenten opleiden. Bij het Tech College in Nieuwegein speel je een cruciale rol in het opleiden van de nieuwe generatie techneuten. Je komt terecht in een inspirerende en betekenisvolle werkomgeving die door medewerkers is beoordeeld als een World class Work place.

Je werkt samen met een betrokken team van vakspecialisten op onze moderne Tech Campus, waar vernieuwing en praktijkgericht onderwijs centraal staan. Samen zorgen we voor een optimale aansluiting tussen de theorie en de dagelijkse praktijk van het bedrijfsleven.

Wat wij bieden

• Een jaarcontract van 0,8 tot 1 FTE met uitzicht op verlenging.
• Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de CAO MBO, inclusief een eindejaarsuitkering in de vorm van een volledige 13e maand.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en diverse opleidingsmogelijkheden, waaronder een traject voor je onderwijsbevoegdheid (PDG).
• Een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket met onder andere een vergoeding voor je sportabonnement of de aanschaf van een fiets.
• Goede faciliteiten rondom positieve gezondheid en een gezonde balans tussen werk en privé.

Solliciteer nu via de knop en draag bij aan de toekomst van onze studenten!

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Overdragen van vakkennis aan studenten op niveau 2, 3 en 4 bbl.

• Begeleiden van studenten in hun loopbaan en op de werkplek.

• Samenwerken met collega's om nieuwe innovatieve lesplannen te ontwikkelen.

• Verzorgen van lessen op het gebied van onder andere verwarmingstechniek, ventilatie, regeltechniek, koeltechniek en sanitair.

Vereisten

• Stevige praktijkervaring binnen de installatietechniek.

• Relevante, afgeronde (hbo) opleiding binnen de installatietechniek of aantoonbaar hbo werk- en denkniveau middels een assessment.

• Tweedegraads onderwijsbevoegdheid of de bereidheid om deze te halen via een PDG-traject.

• Coachende vaardigheden en ervaring met het begeleiden of coachen van jongeren.

Secundaire arbeidsvoorwaarden

• Extra beloning (bijv. 13e maand, vaste eindejaarsuitkering)
• Pensioen
• Reiskostenvergoeding